STAGE - Chargé de Refonte des Outils de Performance (H/F)

Description de l'offre

The story of Cartier is founded on audacity and passion. For more than 170 years we have embraced a bold, pioneering spirit that continues to inspire our teams across all Métiers from our boutiques to our workshops and corporate offices. Our 9000+ colleagues of 105 nationalities are united by a shared independent spirit and commitment to excellence, striving to continuously enrich our Maison’s heritage by pushing the boundaries of creativity.

PRINCIPALES MISSIONS

Vos missions porteront principalement sur :

Projet de refonte des outils de suivi de la performance

Pour faire face à une augmentation régulière de sa production et au contexte mouvant de la demande, Cartier Joaillerie veut fait évoluer ses outils pour répondre au mieux aux enjeux du moment. Le/la stagiaire aura comme mission de :

• Venir en support des Chefs de projets – Planification produits finis sur les projets autour de refonte globale de la planification moyen/long terme
• Mettre en place des outils de reporting et des indicateurs de suivi pour mesurer notre adhérence de production ainsi que la précision de notre planification
• Proposer des améliorations sur nos processus pour diminuer/comprendre notre variabilité
• Travailler avec l’équipe Digitale afin d’obtenir les sources de données adéquates dans Anaplan ou PowerBI
• Créer les reporting de suivi dans PowerBI

Tâches opérationnelles

Pour se rapprocher au plus du métier de planificateur. Le/la stagiaire aura comme tâches opérationnelles de :

• Être le garant de la justesse des masters data impactant les différents processus
• Améliorer/développer les outils du quotidien pour simplifier la vie des planificateurs
• Venir en support lors des pics de charge si nécessaire

Knowledge management : Formalisation des pratiques autour de la planification

Désireux de renforcer son knowledge management, la maison souhaite développer sa formation interne sur les métiers de la planification et de la logistique. Le/la stagiaire aura également comme mission de :

• Produire un document de formation autour de la planifcation (organisation, processus et méthodologie)
• Faire un benchmark entre les pratiques des Pôles et s’approprier les différents process et modes opératoires via des interviews des planifications en central et dans les pôles
• Formaliser/documenter les nouveaux process mis en place avec un soucis de vulgarisation
• Enrichir et mettre à jour le matériel pédagogique
• Participer à la diffusion de ces nouvelles pratiques au sein de la communauté Supply Chain

NB : D’autres sujets pourront évoluer en fonction des priorisations du moment et des propositions que pourra faire le stagiaire pendant son stage

PROFIL RECHERCHE

Issu(e) d’une formation école d’ingénieur (spécialisation Supply Chain), vous justifiez idéalement d’un premier stage significatif dans le domaine de la supply chain vous ayant conduit à aborder des problématiques de flux et/ou de gestion de stock.

Vous appréciez le travail en équipe. Votre aptitude relationnelle, votre autonomie, votre rigueur et votre capacité à mobiliser les équipes et à les rassembler seront des atouts nécessaires à la réalisation de votre mission tout comme une appétence pour les chiffres et leurs analyses.

Une bonne connaissance d’excel, PowerBI et de powerpoint est souhaitable, la connaissance de systèmes d’information est un plus (type SAP, Anaplan).