Product Owner IA - Assistant RH H/F

Le poste :

Vous souhaitez contribuer à la transformation digitale des ressources humaines à travers l'Intelligence Artificielle ? Rejoignez une équipe dynamique pour piloter le déploiement opérationnel d'un Assistant RH basé sur une architecture RAG, destiné à tous les collaborateurs d'un grand groupe bancaire.

Missions principales :
- Piloter les phases de recette fonctionnelle et de validation de la solution d'assistant RH IA Générative.
- Organiser et assurer le déploiement progressif de l'assistant RH auprès de différents établissements du groupe.
- Jouer le rôle d'interface entre les établissements, les équipes RH, les Data Scientists et les équipes IT afin de garantir la cohérence et la qualité du projet.

Responsabilités :
- Suivre et coordonner les tests utilisateurs et recueillir les retours pour ajuster la solution.
- Superviser l'intégration des bases documentaires RH propres à chaque établissement.
- Collaborer avec les équipes techniques pour assurer la fiabilité et la performance de l'outil.
- Garantir la bonne adoption de l'assistant auprès des utilisateurs finaux.

Environnement de travail :
- Projet innovant dans le domaine de l'IA Générative (LLM, RAG).
- Collaboration étroite avec des experts data, BI, et RH.
- Utilisation des outils data, analyse BI et Excel avancé.

Modalités :
- Poste basé à Paris.
- Télétravail partiel possible selon l'organisation de la mission.

Profil :

Nous recherchons un Product Owner motivé et rigoureux, doté d'une expérience significative dans le pilotage de projets digitaux innovants, idéalement dans le domaine de la Data ou de l'IA Générative.

Expérience :
- Expérience confirmée en tant que Product Owner ou chef de projet digital.
- Participation à des projets impliquant l'IA Générative (LLM, RAG) et la gestion de la recette fonctionnelle.

Formation :
- Formation supérieure en informatique, data science, gestion de projet ou équivalent.

Compétences techniques :
- Maîtrise des outils Data et BI, analyse de données, Excel avancé.
- Compréhension de l'architecture data et du fonctionnement des prompts IA.

Aptitudes :
- Sens de la communication et du relationnel pour faciliter la collaboration entre équipes transverses.
- Rigueur, organisation, capacité à piloter plusieurs chantiers simultanément.
- Esprit d'analyse et force de proposition.

Un plus :
- Connaissance des environnements RH ou du secteur bancaire.

A propos de nous :

Soors est un cabinet de conseil en recrutement spécialisé dans l'accompagnement des entreprises innovantes, principalement dans les secteurs de l'informatique, du digital et de la data. Notre mission est de connecter les meilleurs talents aux projets les plus ambitieux, en mettant l'accent sur l'expertise, l'engagement et la qualité de service. Nous valorisons l'excellence, l'intégrité et la diversité au sein de nos équipes et auprès de nos clients. En rejoignant Soors, vous intégrez un environnement dynamique, stimulant et à taille humaine, où chaque collaborateur est encouragé à exprimer son potentiel et à contribuer au succès collectif. Nous accompagnons nos clients dans toutes les phases de leurs projets RH, de la définition des besoins à l'intégration des talents, en passant par le conseil stratégique et l'innovation dans les processus de recrutement. Notre approche personnalisée, notre réactivité et notre connaissance approfondie du marché nous permettent de proposer des opportunités attractives et sur-mesure aux candidats.