Gestionnaire marchés publics (H/F)
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques > Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
( Art. L332-14 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le gestionnaire des marchés publics assure la gestion administrative, juridique et opérationnelle des procédures de marchés publics, de la définition du besoin jusqu’à la notification et au suivi des procédures dans le respect de la règlementation de la commande publique.
Missions / conditions d'exercice
• Missions principales :
Préparation et passation des marchés publics :- Accompagner les services prescripteurs dans la définition et l’analyse de leurs besoins
- Conseiller les services sur le choix de la procédure adaptée
- Rédiger les pièces administratives des dossiers de consultation des entreprises (DCE)
- Publier les avis d’appel à la concurrence sur les plateformes dédiées
- Assurer le suivi des consultations et des échanges avec les candidats Analyse et attribution :
- Organiser les séances d’ouverture des plis
- Vérifier la recevabilité des candidatures et des offres
- Préparer les rapports d’analyse et des documents d’attribution
- Rédiger les courriers les courriers de rejet et de notifications
- Assurer le suivi des commissions compétentes Suivi administratif et juridique :
- Contrôler la conformité des procédures avec le Code de la commande publique
- Assurer la gestion des actes liés à l’exécution des marchés : avenants, sous-traitance, nantissements, pénalités, résiliations
- Veiller au respect des échéances contractuelles
- Gérer l’archivage des dossiers
Profils recherchés
• Diplômes et permis obligatoires : Niveau BAC
• Compétences nécessaires :- Maîtrise du Code de la commande publique
- Connaissances en droit administratif
- Connaissances des procédures de dématérialisation des marchés
- Rédiger des documents administratifs et juridiques
- Gérer plusieurs procédures simultanément
- Analyser des dossiers complexes
- Utiliser les plateformes de dématérialisation et logiciels métiers
- Elaborer des tableaux de suivi et des reportings
- Respect des délais • Qualités Aptitudes :
- Rigueur/Fiabilité / Sens de l’organisation
- Esprit d’analyse et de synthèse
- Discrétion
- Réactivité
- Sens relationnel
- Capacité d’écoute
- Disponibilité
- Autonomie
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