Chasseur Immobilier - Freelance H/F

Mentor Immo est un écosystème premium d’accompagnement en investissement immobilier et stratégie patrimoniale , dédié aux médecins et professions de santé, créé par le Dr Aymeric Rauch, Radiologue, Investisseur et Mentor immobilier.

Nous accompagnons nos clients dans la construction d’un patrimoine ambitieux, structuré et sécurisé, via un accompagnement premium.

Objectif : permettre à nos clients de structurer et mettre en place un patrimoine immobilier en 12 mois , avec clarté, sécurité et performance.

La priorité est de structurer un écosystème d’accompagnement premium d’élite; avec une expérience client irréprochable et une forte croissance portée par la qualité et la recommandation.

C'est dans ce contexte que nous recrutons un(e) Chasseur(se) Immobilier pour bâtir et piloter la cellule Opportunités interne de Mentor Immo : un rôle stratégique, de construction et d'impact direct sur la réussite de chaque mentoré.

Tes missions:

En tant que Chasseur(se) Immobilier, tu construis et pilotes la cellule Opportunités de Mentor Immo. Tu travailles en lien direct avec le CEO pour alimenter un deal flow de qualité, qualifier les biens, les matcher aux bons mentorés et accompagner chaque projet jusqu'à l'acquisition.

1. Chasse active d'opportunités immobilières

Mission principale et coeur du poste.

• Recherche quotidienne et proactive d'opportunités cohérentes avec les stratégies des mentorés

• Premier filtrage rapide : écarter les opportunités médiocres, retenir les biens à potentiel

• Documentation des opportunités retenues : données, documents, analyse initiale

• Veille permanente du marché immobilier (portails, réseau, chasseurs, marchands de biens)

• Développement progressif de sources d'opportunités récurrentes et exclusives

L'objectif : 10 à 15 opportunités qualifiées par mois, pertinentes et cohérentes avec les profils investisseurs de nos mentorés.

2. Matching mentorés / opportunités

• Attribution de chaque opportunité retenue au mentoré le plus compatible (budget, zone, stratégie, objectifs, contraintes personnelles)

• Utilisation et amélioration progressive de l'outil de matching Mentor Immo

L'objectif : faire parvenir la bonne opportunité au bon mentoré au bon moment, réduire la phase de recherche et accélérer les acquisitions.

3. Qualification approfondie des opportunités

• Analyse de cohérence, vérification des données, collecte des documents

• Identification des risques et des éléments manquants

• Préparation de dossiers de présentation complets pour les mentorés

L'objectif : que chaque mentoré étudie une opportunité déjà largement préqualifiée, pour une décision rapide et sécurisée.

4. Deal Reviews & accompagnement à la décision

• Animation des séances d'analyse d'opportunités (Deal Reviews) avec les mentorés intéressés par un bien proposé

• Challenger les hypothèses, identifier les risques, sécuriser les décisions

• Dans un premier temps, revue avec le CEO avant chaque transmission finale au mentoré

5. Suivi des acquisitions jusqu'au compromis

• Suivi actif des projets : offres, contre-offres, négociations

• Coordination avec les différents intervenants (coachs, experts, partenaires)

• Relances et maintien de la dynamique jusqu'à la signature

L'objectif : maintenir une avance constante sur chaque dossier, sans période d'inactivité.

6. Construction du pôle Opportunités

• Création des process, documentation, amélioration des outils et du CRM

• Contribution à l'automatisation et à la structuration future de la cellule

• Participation à la réunion hebdomadaire d'équipe

Tu ne rejoins pas une structure figée. Tu construis quelque chose et ton empreinte sera directement visible dans l'écosystème Mentor Immo.

Profil recherché:

Expérience:

• Tu as minimum 10 ans d'expérience terrain dans l'immobilier : transactions, acquisitions, exploitation, accompagnement d'investisseurs. Idéalement en tant que chasseur immobilier expérimenté, investisseur immobilier confirmé, responsable acquisition, marchand de biens, gestionnaire d'actifs.

• Tu as déjà sourcé et qualifié des opportunités immobilières pour des clients ou pour toi-même. Tu sais analyser un bien vite et bien.

• Tu connais les problématiques des investisseurs : financement, travaux, fiscalité, exploitation, pas depuis un bureau, depuis le terrain.

• Tu as éventuellement accompagné une clientèle premium ou exigeante. La qualité de service est une évidence pour toi, pas un effort.

Compétences :

• Tu maîtrises l'analyse d'opportunités immobilières : rentabilité, risques, cohérence patrimoniale, points de blocage.

• Tu sais sourcer activement : portails, réseau, chasseurs, off-market. Tu ne t'arrêtes pas aux annonces visibles par tout le monde.

• Tu structures tes dossiers avec rigueur et tes synthèses sont claires, précises, actionnables.

• Tu es à l'aise avec les outils digitaux (Slack, Notion, Teams, CRM), ils font partie de ton quotidien.

• Tu sais animer une Deal Review : challenger sans brusquer, rassurer sans mentir, trancher avec clarté.

Qualités personnelles :

• Esprit entrepreneurial : tu prends des initiatives, tu anticipes, tu proposes. Tu n'attends pas qu'on te demande.

• Orientation résultats : tu es animé(e) par l'avancement des projets, pas par l'activité pour elle-même.

• Rigueur et fiabilité : nos mentorés investissent plusieurs centaines de milliers d'euros. L'exigence n'est pas optionnelle.

• Intelligence relationnelle : agréable, rassurant(e), pédagogue. Tu sais créer la confiance rapidement avec des profils exigeants.

• Autonomie réelle : tu travailles sans supervision quotidienne et tu rends compte avec clarté et proactivité.

❌ Ce poste n'est pas pour toi si :

• Tu n'as pas d'expérience terrain réelle en immobilier : c'est le critère numéro 1, sans exception.

• Tu es un profil théorique, formateur ou influenceur immobilier sans track record de sourcing/acquisition.

• Tu as besoin d'être supervisé(e) en permanence ou d'attendre des consignes détaillées pour avancer.

• Tu recherches un rôle d'exécutant sans responsabilité ni vision.

• Tu n'apprécies pas la relation client ou le contact avec des investisseurs exigeants.

Pourquoi rejoindre Mentor Immo ?

• Possibilité d’évoluer vers un rôle de Responsable du Pôle Opportunités, avec pilotage d’une équipe de chasseurs immobiliers et coordintion de l'ensemble de la cellule Opportunités Mentor Immo

• Tu intègres un écosystème premium en forte croissance avec une clientèle d'exception : des médecins libéraux à fort potentiel patrimonial, engagés dans un programme de 12 mois. Tu travailles sur des enjeux réels, à fort impact.

• Tu adhères à une grande mission : prendre soin de ceux qui prennent soin.

• Tu accèdes à un écosystème d'experts de haut niveau : CGP, avocat, expert travaux et tu renforces ta crédibilité et ton réseau dans un univers premium.

• Tu bénéficies d'une vraie latitude pédagogique : la méthode Mentor Immo te donne le cadre, tu apportes ton expertise et ta façon de faire.

• Un modèle de rémunération scalable et transparent.

• 100% remote, organisation flexible avec la participation à 3 séminaires par an.

Modalités :

• Type de contrat : Freelance long terme 100% remote

• Volume horaire : 30 - 40 h / semaine

• Démarrage : dès que possible

• Rémunération : fixe selon profil + variable sur performances (volume, qualité du deal flow, acquisitions et satisfaction mentorés, rémunération cible 4000 à 5000€ mensuel)

⚒️ Process de recrutement :

1. Candidature via formulaire

2. Entretien visio avec l’équipe recrutement

3. Cas pratique

4. Entretien final avec le CEO

Tu te reconnais dans ce profil et l'idée de construire quelque chose d'ambitieux avec une équipe premium te parle ?

Postule dès maintenant, nous avons hâte de te rencontrer.