Architecte Solution CIB - Transformation SI Risques de Marché / Finance @ Paris
Le besoin
Expérience requise : 5-10 ans min
Durée de mission : 24 mois
Localisation : Paris (75)
Télétravail : 2 jours par semaine
Démarrage : 09/10/2025
Contexte
Vous rejoindrez une équipe d’architectes IT au sein d’une direction dédiée aux grands projets de transformation. L’équipe est chargée de définir, piloter et accompagner les choix d’architecture sur un programme stratégique de construction d’une plateforme de calcul et de certification des métriques de risque de marché.
Missions principales
En tant qu’ Architecte Solution , vous aurez pour responsabilités :
Piloter la gouvernance d’architecture du programme : animer les comités, identifier et prioriser les sujets d’architecture, contribuer à la définition des features dans la roadmap.
Réaliser des études d’architecture et produire les dossiers de conception (SDP) validés en comité d’architecture.
Accompagner les équipes de développement dans l’élaboration de leurs propres dossiers d’architecture, en leur apportant méthodologie, bonnes pratiques et accompagnement.
Maintenir la documentation de référence du programme : blueprint IT (plan directeur), cartographies applicatives et techniques, backlog des sujets d’architecture, comptes rendus des comités.
Participer à une communauté d’architectes IT au sein du groupe, avec des échanges et ateliers hebdomadaires autour des sujets liés aux systèmes d’information.
Environnement technique & méthodologique
Technologies : Hadoop, Java, Scala, .NET, Angular (connaissances appréciées mais non indispensables).
Méthodologie : SAFe (Scaled Agile Framework).
Domaines fonctionnels : risques de marché, finance, fonctions transverses.
Profil recherché
Expérience : 5 à 10 ans minimum dans l’IT autour des risques de marché, dont une expérience confirmée en architecture de solutions.
Compétences clés :
Méthodes de cadrage et d’analyse.
Modélisation (UML pour les données, BPMN pour les processus, architecture applicative).
Excellentes capacités de communication et d’animation de comités.
Langues : Anglais professionnel (parlé, lu, écrit).
Soft skills
Autonomie
Organisation
Force de proposition
Esprit collaboratif
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