Chanel Internship - Learning & Development - Europe - January 2027 - M/F/D
- Ensure the operational follow-up of mandatory training programs across Europe, delivering reliable reporting and clear communication to stakeholders
- Strengthen training compliance by coordinating actions with People Solutions teams across all European markets
- Contribute to the design of high-impact learning projects through research, benchmarking, and pedagogical content preparation
- Facilitate project meetings and animate learning communities to foster best-practice sharing across markets
- Progressively take ownership of specific projects, ensuring structured and efficient execution for European teams
- A genuine passion for learning, skills development, and people growth
- Working in a collaborative and international environment on a daily basis
- Contributing to shaping the learning strategy at a European level
- Creating impactful solutions for diverse markets
- Master's level education (Bac+4/5) or gap year student with a strong interest in Learning & Development, HR, or consulting
- First experience in project management or training, including academic or internship contexts
- Fluent English as a mandatory requirement (daily working language)
- Basic conversational French appreciated to facilitate day-to-day office interactions
- Ability to work cross-functionally with multiple stakeholders in a multicultural environment
- Gain hands-on experience in learning strategy deployment across Europe
- Develop skills in instructional design and learning experience creation
- Strengthen project management capabilities in a complex, international environment
- Learn how to animate and engage a learning community
- Work on real business challenges with tangible impact
- Garantir le suivi opérationnel des programmes de formation obligatoire à l'échelle européenne, en assurant un reporting fiable et une communication fluide auprès des parties prenantes
- Renforcer la conformité des parcours de formation en coordonnant les actions avec les équipes People Solutions sur l'ensemble des marchés européens
- Contribuer à la conception de projets learning à fort impact en menant des recherches, benchmarks et en préparant les contenus pédagogiques
- Animer des réunions projet et des communautés apprenantes pour favoriser le partage de bonnes pratiques entre les marchés
- Prendre progressivement la responsabilité de projets spécifiques, en garantissant une exécution structurée et efficace au service des équipes européennes
- La passion pour l'apprentissage, le développement des compétences et la progression des individus
- Évoluer dans un environnement collaboratif et international au quotidien
- Contribuer à façonner la stratégie learning à l'échelle européenne
- Concevoir des solutions à fort impact pour des marchés diversifiés
- Formation de niveau Bac+4/5 (Master ou année de césure) avec un fort intérêt pour le Learning & Development, les ressources humaines ou le conseil
- Première expérience en gestion de projet ou en formation, même dans le cadre d'un stage ou d'un projet académique
- Anglais courant indispensable (langue de travail quotidienne)
- Français conversationnel apprécié pour faciliter les échanges au bureau
- Capacité à travailler de manière transversale avec des interlocuteurs multiples dans un contexte multiculturel
- Acquérir une expérience concrète dans le déploiement de stratégies learning à l'échelle européenne
- Développer des compétences en ingénierie pédagogique et en conception d'expériences d'apprentissage
- Renforcer vos capacités en gestion de projet dans un environnement international et complexe
- Apprendre à animer et à fédérer une communauté apprenante
- Travailler sur des problématiques business réelles avec un impact tangible
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