CDD - Facility Manager (H/F)
Filiale du groupe Ferrovie dello Stato Italiane fondé en 1905 et exploitant du réseau ferroviaire national italien, TRENITALIA France est le premier opérateur alternatif sur le segment « voyageurs » en France. Ainsi, depuis leur lancement historique le 18 décembre 2021 rendu possible par l’ouverture à la concurrence du marché ferroviaire domestique, ses trains à grande vitesse « Frecciarossa » circulent entre Paris, Lyon, Marseille et Milan. Venez faire un bout de chemin avec nous, dans un secteur passionnant et s’inscrivant pleinement dans le développement durable du pays! En tant que Facility Manager, vous assurez la gestion, la maintenance et l’optimisation des différents locaux / sites occupés par Trenitalia France (Paris, Lyon, Marseille, Modane) afin de garantir la sécurité, le confort et la conformité réglementaire pour les occupants. Activités principales Gestion des bâtiments et équipements :
- Remise à plat des contrats de maintenance sur les différents sites et construction d’un tableau de bord de pilotage de suivi,
- En lien avec les prestataires et la Responsable QHSE, piloter la maintenance préventive et corrective des installations (électricité, climatisation, etc.) afin de s’assurer de la conformité des locaux.
- Participer aux projets d’aménagement, rénovation ou déménagement des locaux,
- Coordonner les travaux avec les équipes internes et externes.
- Connaissance des normes techniques et réglementaires (sécurité, hygiène, environnement),
- Vous maîtrisez les outils bureautiques (la suite Office 365),
- Autonomie et sens de l’organisation : vous êtes capable de gérer avec rigueur différentes tâches simultanément, de façon proactive et engagée,
- Capacité à travailler en équipe : vous collaborez avec différents départements et vous savez faire adhérer les parties prenantes aux projets,
- Sens aigu de la gestion des risques et de la prise de décision dans des situations d'urgence,
- Communication et réactivité : vous communiquez efficacement avec les équipes internes et externes,
- Vous parlez couramment français, qui est notre langue de travail indispensable.
- Une mutuelle intéressante et familiale avec de bonnes garanties de remboursement (prise en charge employeur 60%),
- Participation financière transport en commun à hauteur de 50%,
- Forfait mobilité durable (jusqu’à 600 € par an pour l’utilisation d’un mode de transport « durable »),
- Carte ticket restaurant (valeur faciale 11.97 €) prise en charge 60% par l’employeur,
- Possibilité de télétravailler (sous conditions),
- Dispositifs CSE : cartes cadeaux Noël, chèques vacances ANCV, billetteries spectacles, événements, etc…,
- Ambiance multiculturelle et de proximité.
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