Automaticien/Automaticienne MES PAS X Paris

Forums Talents Handicap
Paris 1er
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Notre entreprise, recherche un(e) automaticien(ne) doté(e) d’une solide expérience sur les systèmes d’exécution de production (MES) et particulièrement la solution PAS-X pour intervenir chez notre client, leader dans l'industrie pharmaceutique. Ce poste clé offre l’opportunité d’évoluer dans un environnement où la qualité, la conformité réglementaire et l’innovation technologique sont centrales.

Missions principales

  • Piloter le développement, la configuration et la mise en service des systèmes MES PAS-X pour optimiser les lignes de production pharmaceutiques.
  • Contribuer à la digitalisation des procédés en assurant l’intégration des outils MES avec les équipements d’automatisation et les systèmes d’information.
  • Collaborer avec les départements d’ingénierie, de production, de qualité et d’IT afin de garantir la conformité aux standards GMP, BPF et aux exigences réglementaires.
  • Participer à l’analyse fonctionnelle, aux tests et à la validation des solutions MES.
  • Assurer le support technique et la formation des utilisateur(trice)s sur PAS-X : résolution des incidents, accompagnement au changement et amélioration continue.
  • Maintenir à jour la documentation technique et les procédures opérationnelles relatives au MES.
  • Respecter les protocoles de sécurité et les bonnes pratiques propres au secteur pharmaceutique.

Profil recherché

  • Bac +5 en automatisation, génie industriel, informatique ou domaine connexe.
  • Expérience confirmée (minimum 3 à 5 ans) en industrie pharmaceutique ou biotechnologique, avec la maîtrise du système MES PAS-X.
  • Bonne connaissance des normes GMP, des processus de validation et des procédures qualité du secteur pharmaceutique

3 raisons de nous rejoindre

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois.

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel

Nos engagements et priorités

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant.

En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

#LI-MP24

3 raisons de nous rejoindre :

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre people manager, parcours d’intégration sur 9 mois.

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, tarif préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

Publié le 2025-08-15

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