Coordinateur·rice général·e

Présentation de l’annonceur

BLA! Association nationale des professionnel·le·s de la médiation en art contemporain fédère et met en réseau les professionnel·les et structures qui construisent et développent au quotidien les liens entre artistes, œuvres, expositions et publics.

Informations de contact

Les membres du Conseil collégial de BLA!: [email protected]

Mission(s)

Sous l’autorité des membres du Conseil Collégial de l’association et en lien étroit avec les adhérent·es du réseau, le·a coordinateur·rice général·e aura pour missions principales :

• Coordination générale du réseau à l’échelle nationale
• Préparation, mise en œuvre et bilan des événements programmés sur cette période (rencontres professionnelles thématiques) et suivi des groupes de travail
• Organisation des réunions du Conseil collégial et rédaction des compterendus

Gestion administrative et financière

• Suivi des adhésions, des factures et des règlements
• Suivi du budget annuel 2026 et préparation du budget annuel 2027
• Préparation du bilan moral et du bilan financier 2026
• Suivi de la Convention pluriannuelle d’objectifs

Communication et valorisation

• Mise en œuvre de la stratégie de communication (newsletters, mise à jour du site internet…)
• Veille sur les enjeux de la médiation artistique et culturelle

Profil et compétences recherchés

• Formation supérieure en gestion de projets culturels
• Expérience significative dans la coordination d’association ou de réseaux culturels
• Compétences avérées en administration, gestion de projets, animation de réseau et communication
• Très bonne connaissance des politiques culturelles et des enjeux professionnels de la médiation de l’art contemporain
• Maîtrise des enjeux relationnels avec des structures gouvernementales et para-institutionnelles
• Rigueur, autonomie, esprit d’initiative, sens du collectif
• Maîtrise des outils bureautiques et collaboratifs

Modalités de candidature

Conditions :

• Lieu de travail : Paris 10ème – possibilité de télétravail partiel
• Type de contrat : CDD temps partiel – 21h / semaine
• Durée : 5 mois (remplacement congés maternité)
• Prise de poste : début septembre 2026

Candidature :

Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à l’attention des membres du Conseil Collégial avant le 5 juin 2026 à l’adresse suivante : [email protected]