Consultant Confirmé/Senior - Chef de projet BCBS 239 -...

Nexialog Consulting
Paris

Description

Fondé en 2006, Nexialog Consulting est devenu l’un des acteurs majeurs du conseil spécialisé en banque et en assurance, et emploie aujourd’hui 200 collaborateurs dans nos bureaux parisiens.

Nexialog Consulting accompagne ses clients à travers sept lignes métiers :

  • Actuarial Services

  • Risk Strategy

  • Risk Model

  • Financial Markets & Investments

  • Financial Control & Compliance

  • Data

  • Sustainability

Mission

En rejoignant notre Business Unit Risk Strategy, vous interviendrez sur des missions stratégiques :

1) Chez nos clients du secteur bancaire :

  • Piloter des projets de mise en conformité aux principes BCBS239 (Principes pour l'agrégation des données sur les risques et le reporting des risques)

  • Concevoir et mettre en œuvre des frameworks de data governance et de data quality adaptés aux exigences réglementaires

  • Réaliser des diagnostics de l'infrastructure de données et définir des roadmaps de transformation

  • Accompagner les directions des risques dans l'amélioration de leurs processus d'agrégation et de reporting

  • Animer des ateliers avec les parties prenantes métier et IT (Risques, Finance, DSI)

  • Assurer le suivi et le pilotage des chantiers de remédiation BCBS239

2) En interne :

  • Contribuer au développement commercial de la Business Unit ainsi qu'au recrutement de nouveaux collaborateurs

  • Participer à des études de Recherche & Développement sur les innovations en data governance et réglementation bancaire

  • Animer des formations internes et représenter Nexialog lors d'événements sectoriels

Profil

Vous avez le profil recherché si :

  • Vous êtes diplômé(e) d'un Master 2 d'une école d'ingénieur, d'une école de commerce ou d'une université en informatique, data science ou finance. Les doubles diplômes sont particulièrement appréciés.

  • Vous justifiez d'une expérience de 2 à 6 ans dans la gestion de projets data ou data governance acquise dans le secteur bancaire. Une expérience en cabinet de conseil est un réel atout.

  • Vous maîtrisez les principes du BCBS239 et avez une expertise solide en data quality, data lineage, metadata management et reporting des risques. Vous connaissez les méthodologies de gestion de projet (Agile, cycle en V) et les enjeux réglementaires bancaires (Bâle III/IV, IFRS, Solvabilité, etc.).

  • Vous avez une excellente maîtrise technique : SQL, Python, outils ETL (Talend, Informatica), outils de data quality et de BI (Tableau, Power BI, QlikView).

  • Vous maîtrisez l'anglais professionnel (documentation technique, échanges internationaux).

  • Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie, votre capacité d'analyse et votre sens de la relation client. Votre culture conseil et votre aisance relationnelle vous permettent d'évoluer efficacement dans un environnement pluridisciplinaire et exigeant.

Processus de recrutement

  1. Un entretien téléphonique avec un(e) Chargé(e) de Recrutement.

  2. Un entretien de recrutement avec un Account Manager et un(e) Chargé(e) de Recrutement.

  3. Un entretien technique avec un(e) Manager.

  4. Un entretien de motivation avec l'un(e) des Directeurs de la Business Unit.

Rémunération : selon profil

Début : dès que possible

Pourquoi nous rejoindre ?

✨ Un cabinet à taille humaine ayant pour valeurs la bienveillance, l’audace et la transparence.

🤝 Un management horizontal et de proximité pour un suivi adapté à chaque collaborateur.

🌍 Un cabinet engagé en RSE (Label Ecovadis, Label Global Compact, missions RSE).

☀️ Un cabinet reconnu pour le bien-être de ses collaborateurs au travail (Baromètre social, charte de télétravail, primes de performance, prime de participation et d'intéressement).

💯 Une vie interne très riche (after work, team building, kick-off, formations internes et externes).

📍 32 rue de Trévise, 75009 PARIS

Convaincus que la richesse d’une équipe repose sur sa diversité, nous encourageons chacun(e) à postuler, indépendamment de son origine, genre, handicap, âge ou parcours professionnel.

Publié le 2026-03-03

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