Alternance - Chargé de Ressources Humaines - H/F

AU QUOTIDIEN ÇA DONNE QUOI ?

BNP Paribas Wealth Management est la branche Banque Privée de BNP Paribas qui sert notre clientèle la plus Fortunée. Le Métier de Banque Privée est un acteur majeur du Groupe BNP Paribas qui propose aux clients fortunés un accompagnement global sur l'ensemble de leurs problématiques patrimoniales, avec une offre personnalisée et un éventail large de services et de produits financiers spécifiques.

Avec une présence dans plus de 20 pays, le Métier se place désormais à la 7ième place mondiale et est classé 1ère Banque Privée de la zone Euro.

Vous intégrez l’équipe RH France de BNP Paribas Wealth Management, composée de 8 collaborateurs en charge du développement des carrières, des projets RH et de la formation. L’équipe est dynamique, investie auprès de ses clients internes, bienveillante et collaborative.

Vous jouez, en premier lieu, un rôle clé dans la mise en œuvre du Plan de développement des compétences de nos 700 collaborateurs. Votre mission principale dans cette activité consiste à assurer, auprès de nos L&D Business Partners un support opérationnel sur toutes les activités de formation :

Vos Missions seront les suivantes :
- Collecter les demandes de formation et interagir avec les collaborateurs
- Monter les sessions de formation en lien avec les prestataires référencés et gérer les aspects contractuels
- Organiser les inscriptions aux formations et garantir la conformité des dossiers
- Saisir les données relatives aux formations dans l’outil de formation interne MyLearning et assurer le suivi administratif des dossiers jusqu’à la clôture de la formation
- Saisir les données de formation dans l’outil des achats (One Proctool & Provigis) et gérer la logistique formation : réservation des salles, accueil des intervenants

En complément de vos missions sur la formation, vous intervenez en support de l’équipe RH sur des projets transverses et notamment en lien avec notre Chef de projets (onboarding des nouveaux collaborateurs, accueil des stagiaires, projets de communication/création de visuels et contenus, et support dans l’organisation d’events RH comme des conférences pour nos collaborateurs…)

Ce poste sera riche en termes de contacts (spécialistes RH, collaborateurs, prestataires formation…) et vous permettra de travailler votre posture de professionnel des RH.

Nos tuteurs et tutrices se forment en continu pour mieux vous accompagner dans toutes les composantes de votre alternance, toujours avec bienveillance. Une partie de leur temps de travail est d'ailleurs dédiée à votre encadrement : conseils de méthodes de travail, aide à la maîtrise du temps, développement d’une posture professionnelle.

Cette alternance, basée à Paris, est à pourvoir à partir de Septembre 2026 pour une durée de 12 à 24 mois.

ET APRÈS ?

Notre Métier est en pleine évolution, il vous permettra de découvrir l’environnement bancaire. En nous rejoignant, vous découvrirez une culture d’entreprise foncièrement orientée client, visant l’excellence de ses services.

D’autres opportunités pourront s’offrir à vous, favorisant votre insertion professionnelle :

Le Graduate Programme vous permet de booster votre avenir, de développer vos compétences et votre leadership grâce à des missions à responsabilité ;

Le Volontariat International en Entreprise vous donne l’opportunité d’enrichir votre parcours avec une expérience internationale unique de 12 à 24 mois.

LES AVANTAGES À NOUS REJOINDRE

Un package rémunération et des avantages :

• Une rémunération mensuelle entre 1566 € et 2022 € brut par mois pour la préparation d’un diplôme de niveau bac+4 versée sur 12 mois et entre 1851 € et 2373 € brut par mois pour la préparation d’un diplôme de niveau bac+5 versée sur 12 mois. Le montant prendra en compte le type de contrat (apprentissage ou professionnalisation), votre formation et votre âge conformément à la réglementation applicable.
• Des Accords d’entreprise et de groupe, plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, accès au restaurant d’entreprise et /ou tickets restaurant, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité social et économique.
• De la flexibilité avec un rythme de travail hybride à définir avec votre tuteur
• Cinq jours de révisions pour vos examens si vous êtes en contrat d’apprentissage. 

ETES-VOUS NOTRE PROCHAIN ALTERNANT CHARGE DE RESSOURCES HUMAINES- H/F ?

Vous préparez un Bac +4/5 (Reconnu RNCP) dans une Ecole de Commerce ou équivalent universitaire et avez choisi une spécialisation en Ressources Humaines

Vous avez une bonne maîtrise du Français tant à l'oral qu'à l'écrit ainsi qu'une réelle appétence pour la communication.

Vous maitrisez Excel et avez des connaissances en développement des compétences.

Votre adaptabilité, votre capacité à collaborer seront des atouts essentiels. Ajoutez à cela, une bonne capacité d'organisation, de communication tant à l'oral qu'à l'écrit, et de rigueur finiront de nous convaincre. 

LES PROCHAINES ÉTAPES ?

Pour poursuivre le processus de candidature avec nous, trois étapes vous attendent :

1- Vous réussissez les étapes de pré-sélection (tests en ligne*)
2- Nos recruteurs analysent votre candidature dans les meilleurs délais
3- Vous passez un à deux entretiens managers et/ou RH
Vos compétences sont validées et votre profil est retenu ? Bienvenue chez BNP Paribas.
*Ces tests sont éliminatoires, prenez le temps de les réaliser dans de bonnes conditions.


« La Diversité, l’Egalité et l’Inclusion sont au cœur de nos valeurs et nous accueillons, sans distinction, tous les talents. »

Chez BNP Paribas, ce sont vos compétences qui font la différence, pas votre handicap ! Envoyez votre CV à l’Équipe Recrutement Mission Handicap.

L’éthique, au cœur de notre recrutement

Nous veillons à ce que chaque candidat agisse avec intégrité.

Les informations fournies (CV, identité, antécédents) peuvent être vérifiées à tout moment du processus.