Key Account Manager GMS H/F
À propos de nous Potentiel Humain, c'est le match parfait entre vous et l'entreprise qui vous ressemble ! Cabinet de recrutement spécialisé en CDI, CDD et intérim, nous plaçons l'humain et la confiance au cœur de chacune de nos missions. Notre client, acteur reconnu sur le marché des boissons sans alcool, poursuit son développement et souhaite renforcer son équipe commerciale en recrutant un Key Account Manager GMS H/F. Mission
- Lieu : France entière
- Contrat : CDI
- Rémunération : 3200€ brut fixe + variable (commissions sur CA + bonus)
- Prise de poste : Septembre 2026
- Identifier et ouvrir de nouveaux comptes stratégiques ;
- Négocier les référencements auprès des centrales d'achats nationales ;
- Développer les différentes catégories de produits ;
- Capitaliser sur le succès des partenariats existants, afin d'accélérer le développement auprès de nouvelles enseignes.
- Construire les opérations commerciales régionales ;
- Négocier les référencements régionaux ;
- Développer les opérations promotionnelles et les catalogues (tracts) ;
- Répondre aux appels d'offres.
- Élargir l'assortiment chez les enseignes partenaires ;
- Déployer les nouvelles références et les innovations ;
- Développer les formats, les promotions et les opérations saisonnières ;
- Optimiser l'implantation des produits en magasin.
- Animer fonctionnellement le réseau d'agents commerciaux ;
- Définir les priorités commerciales ;
- Accompagner les négociations ;
- Suivre les objectifs ;
- Former les équipes ;
- Coordonner les actions terrain ;
- Assurer un reporting régulier.
- Porter une approche Category Management auprès des enseignes ;
- Accompagner le développement du marché des boissons sans alcool ;
- Être force de proposition afin de développer durablement cette catégorie.
- Ouvrir de nouveaux comptes nationaux ;
- Développer les comptes déjà partenaires ;
- Accélérer les référencements régionaux ;
- Structurer et animer le réseau d'agents commerciaux ;
- Développer le chiffre d'affaires national.
- Tempérament de chasseur ;
- Esprit développeur et entrepreneurial ;
- Excellentes capacités de négociation ;
- Forte autonomie ;
- Aptitude à construire des partenariats durables ;
- Orientation résultats.
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