COMMERCIAL OVERSEAS (H/F)

A propos de MOMENTI: MOMENTI, Cabinet de Recrutement et Chasse de Tête, recherche pour le compte de son client, dans le cadre d'un CDI, un(e) Commercial Overseas (H/F).
Notre client est un acteur important dans son secteur d'activité, évoluant dans un environnement dynamique où la qualité de service, la fidélisation client et la rentabilité sont au coeur des enjeux.
Vous rejoignez une agence à taille humaine et vous contribuez activement au développement commercial de l'agence et à la croissance de son activité. Votre mission: Vos missions :

- Développer et fidéliser un portefeuille de clients.
- Identifier de nouvelles opportunités commerciales et prospecter de nouveaux clients.
- Développer le chiffre d'affaires de l'agence en veillant à la rentabilité des opérations.
- Négocier les conditions commerciales et rechercher l'amélioration de la marge brute.
- Assurer le suivi et la fidélisation des clients existants en construisant une relation durable et de confiance.
- Analyser les besoins des clients et leur proposer des solutions de transport adaptées.
- Assurer le suivi des dossiers commerciaux en coordination avec les équipes opérationnelles.
- Participer au développement de l'agence et contribuer à sa dynamique commerciale.
- Être le relais de la Direction Générale dans le pilotage et le développement de l'activité parisienne. Votre profil: Pour ce poste, il vous faut :

- Justifier d'une expérience significative dans une fonction commerciale en transport international / overseas.
- Maîtriser les techniques de prospection, de négociation et de suivi commercial.
- Être orienté(e) résultats, avec une réelle sensibilité à la rentabilité et à la marge brute.
- Faire preuve d'autonomie, de dynamisme et d'un bon relationnel.
- Apprécier les environnements à taille humaine, où la polyvalence et l'implication sont essentielles.
- La maîtrise de l'anglais serait idéalement appréciée.Ce que notre client vous propose :

- Rémunération : 45 à 60 kEUR brut annuel, selon expérience sur un poste similaire.
- Une rémunération variable complémentaire, à définir selon le profil.
- Un statut cadre.
- Un véhicule de fonction, participation aux bénéfices, CSE etc.
- L'opportunité de rejoindre une agence à taille humaine et de contribuer directement à son développement.
- Un poste offrant autonomie, proximité avec la Direction Générale et de réelles perspectives de développement commercial.Notre équipe consulte les candidatures au quotidien, si votre profil retient notre attention nous vous appelons dans les 3 jours. Dans l'éventualité où vous n'auriez pas de retour, cela implique que votre CV ne correspond pas aux attentes de notre client cette fois-ci.