Développeur·se backend Java/Kafka (F/H)

⭐ Tu cherches à trouver du sens à ton travail et à avoir un impact positif sur le quotidien de millions de clients bancaires en France ?  

Tu souhaites évoluer dans un environnement agile, collectif et technologique en évolution permanente ? 

Alors notre entreprise, Crédit Agricole Technologies et Services , pourrait te correspondre !   

Que faisons-nous ? Nous fabriquons les outils informatiques des conseillers bancaires et de nos clients du réseau bancaire des Caisses Régionales du groupe Crédit Agricole.   

Que ferons-nous ensemble ? Nous continuerons, avec toi et nos 1900 collaborateurs et collaboratrices , à « faire de CA-TS, l'acteur IT de référence en termes de performance, de technologie et de responsabilité sociétale » avec comme objectif commun : la satisfaction client. 

Ta contribution en tant que Développeur.se backend JAVA – Solutions multicanal au sein de la tribu Communication Client ?

Tu rejoindras en tant que développeur.se backend JAVA – Solutions multicanal au sein de la tribu Communication Client, composé d’environ 43 équipiers, sur le site de Paris. Notre Tribu a pour mission de fournir des plateformes de conception, composition et diffusion de documents clients, sur le canal adéquat et dans les meilleurs délais. Nous réalisaons également le maquettage des communications communautaires et des documents réglementaires (contrats, Relevés de Compte ou autres fiches produits), pour le compte des Caisses Régionales et leur met à disposition les outils de pilotage afin de suivre et analyser leur production éditique.

Tu ne seras pas seulement un membre mais un acteur clé dans l’optimisation des communications digitales et courrier à destination de l’ensemble de nos clients et nos principaux utilisateurs :

• Collaborateurs des services marketings et communications en CR,

• Experts éditiques et experts communication digitale et multicanale en CR,

• Collaborateurs des domaines bancaires en CR,

• Toutes les tribus CATS avec des besoins de communications communautaires à porter auprès des clients finaux.

En intégrant notre squad Socle Multicanal, tu interviendras sur le socle digital qui s’appuie sur la solution Inspire de l’éditeur Quadient et également d’autres applications internes comme la brique d’envoi 0SMS avec l'aide de notre partenaires clés :

• Caisses régionales, directions marketings et de la communication,

• CASA Direction clients (dont communication),

• Les éditeurs des progiciels utilisés Quadient, BDOC, CINCOM,

• Routeurs,

• La Poste.

Ce produit permet la composition, l’émission et la traçabilité des communications des canaux digitaux Mail / SMS / Notifications / Messagerie Sécurisée et le courrier papier.

Tu auras l'opportunité, tout au long du Cycle de vie Produit, t'intervenir sur l’analyse, la conception, le développement / intégration, les tests des solutions nécessaires au développement et au bon fonctionnement des produits de l’équipe agile en respectant les normes, procédures et les ambitions de l’entreprise (TTM, UX, ROI, Qualité First) en étant force de proposition technique et/ou fonctionnelle.

• Assurer la conception, l’intégration et le développement des projets et solutions ainsi que les maintenances correctives et évolutives

• Préparer la mise en production avec les équipes expertes

• Gérer et maintenir la documentation fonctionnelle et technique

• Assurer l’assistance à l’utilisation des applications

• Assurer le diagnostic et la résolution des dysfonctionnements

• Réaliser une veille technologique régulière pour être au fait des dernières tendances.

• Contribuer à l’évolution des outillages (intégration continue, DevOps…)

• Faire bloc avec tous les membres de la squad pour apporter ton aide à la résolution des blocages et incidents majeurs rencontrés,

• Participer aux décisions sur les éléments du backlog produit à embarquer dans le backlog de sprint lors du sprint planning.

Les produits et solutions sur lesquels tu seras amené à travailler :

• Un socle multicanal temps réel et batch qui permet l’enrichissement des données, la composition, la diffusion des communications digitales (mail, SMS, notifications et messagerie sécurisée) et courrier auprès des 20 M de clients du Crédit Agricole

• Une application critique pour l’envoi des SMS d’authentification forte

• Un progiciel de conception et composition des communications à intégrer en continu

• Une application de diffusion de notifications mobiles pouvant absorber une très forte volumétrie

Tout en mettant en application des compétences :

Les compétences techniques requises :

• DevOps : Git, Jenkins, Ansible, Helm

• Serveurs d’application : Tomcat

• Bases de données : MySql, SQLServer

• API : Intégration et développement – Portail API (médiation sécurité, etc…), Postman

• Backend: Java EE (Spring), Service SOA, API REST, Kafka

Les compétences techniques souhaitées :

• Openshift, CI-CD

• Sonar

• EDI : Eclipse, Intelliji

• Environnements : Windows, Linux

• Scripts (VBS, Powershell, batch…)

• Connaissance des solutions du marché de la communication digitale sur les canaux Mails, SMS & notifications mobiles

• Connaissance solution Kubernetes, Docker & Kafka

• Connaissance sur l’Intégration de progiciel

• Connaissance même partielle en Mainframe

• Flux (SFTP, CFT, …)

• Python

• Jir@

• Service Now

• Tests automatisés et tests unitaires

D’évoluer dans un environnement stimulant :

• En faisant appel à ton esprit d’analyse et proactive pour être force de proposition

• En t’intégrant dans un fonctionnement agile (cérémonies, esprit d’équipe, travail collaboratif, entraide, proactivité).

• En nourrissant ta curiosité et ta soif d'apprentissage dans un environnement qui encourage la croissance professionnelle.

• En travaillant en étroite collaboration avec différents acteurs, comme les équipes de CAGIP, d’autres entités ou d’autres Tribus de CATS

• En utilisant au quotidien ton excellent relationnel et ta communication pour vulgariser des concepts techniques et argumenter efficacement.

• En respectant les pratiques de Responsabilité Société des Entreprises (RSE) de CA-TS.

Ta vie au sein de notre Tribu :

✅ Un environnement de travail axé sur la qualité et l'excellence.

L’opportunité de créer et d'améliorer des fonctionnalités pour nos 24 millions de clients à travers la France.

Un encadrement personnalisé assuré par des experts du chapitre pour vous aider à maximiser votre potentiel.

Des sessions collaboratives de brainstorming et de résolution de problèmes pour favoriser l'innovation.

 Un partage continu des connaissances à travers des conférences, des réunions hebdomadaires et des Tech Talks mensuelles pour rester à la pointe des dernières tendances et meilleures pratiques.

Découvre le site de Paris .

Ce que nous faisons pour faciliter ta vie professionnelle et personnelle : 

Nous te proposons :

De participer à l’évolution de CA-TS en matière de performance, de technologie et de responsabilité sociétale : participation aux projets d’entreprise, développement de la fabrication responsable, contribution à la diminution de notre empreinte carbone.

De rejoindre CATECHS  : LA communauté des techs de CA-TS.  Et y retrouver des Techtalks, des serious games, du Mob Programming, de la veille techno… 

‍ De prendre part à des projets agiles complexes et innovants, de bout en bout : volumétrie clients importante, diversité technologique et métier, relation étroite avec tous nos clients (Conseillers bancaires en Caisses Régionales, clients du Crédit Agricole)

De continuer à développer tes compétences et connaissances, à être accompagné∙e ou accompagner à ton tour (formations, intégration, mentoring, mobilité interne, actions marque employeur) 

⭐ De faire évoluer ta carrière professionnelle et t’investir durablement (mobilités interne et groupe). 

D’ évoluer dans un environnement alliant modernité ( espaces agiles et de créativité, télétravail ) et prônant la Qualité de Vie au Travail (équilibre vie professionnelle/vie personnelle, avantages parentalité, forfait mobilité durable)

De faire partie d’une entreprise motrice sur la diversité et l’égalité (en 2025, 93/100 sur l'index égalité Femmes / Hommes qui évalue la politique en matière d’égalité salariale et promotion entre femmes et hommes.) 

De rejoindre une entreprise labélisée numérique responsable qui participe aux enjeux de sobriété et d’inclusion numérique (par exemple l’écoconception et l’accessibilité numérique) qui sont au cœur de la fabrication.

Tout ça, en te permettant : 

D’être cadre au forfait en bénéficiant d'un temps de travail flexible avec 3 jours de présence sur site et 2 jours à distance par semaine possibles . 

De disposer, en moyenne chaque année, de 45 jours de congés et d'un compte épargne temps.

D’avoir la possibilité de bénéficier d'un intéressement en lien avec les résultats et la performance de CA-TS .

D’avoir un r emboursement à hauteur de 75% de tes transports en commun ou du forfait mobilité durable de 500 euros par an (vélo, trottinette, covoiturage).

D’avoir accès à un restaurant d’entreprise , aux avantages bancaires et assurances du Groupe CA , des avantages du CSE , ainsi que d’une couverture santé de qualité  pour prendre soin de toi et de ta famille. 

De participer au programme de l’arrondi sur salaire boosté par l'entreprise au bénéfice d’associations... 

A quoi ressemblera ton processus de recrutement ? 

• Un premier échange avec ton Talent Acquisition Specialist - 1h

• Un test technique + un second échange avec un ou une de nos expert.es - 1h 

• Un dernier échange avec ton futur Leader ! - 1h 

« ℎ ̂ ℎ , , ́ ℎ , ́ ̀ , .»