Consultant(e) Senior / Manager Contract Management
Qui sommes-nous ?
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iQo - le conseil accélérateur de transformations
iQo a été créé il y a 5 ans avec une conviction forte : celle de libérer le génie collectif pour coconstruire des futurs désirables.
Cette mission, inscrite dans ses statuts, engage iQo en tant qu’entreprise à mission.
iQo se positionne comme un cabinet de conseil accélérateur de transformations désirables, porté par cinq marqueurs clés :
la stratégie à impact, l’engagement client, la performance opérationnelle, le capital humain, l’innovation et les technologies.
En quoi croyons-nous ?
Pour ce faire nous croyons à l’hybridation des connaissances et des compétences sur les projets que nous menons pour nos clients : l’IA comme accélérateur ultime de la performance, la data comme l’opportunité de changements pertinents, l’impact et la diversité pour mettre l’humain au cœur de ces transformations.
Votre rôle au sein de l'équipe Contract Management (pôle Opérations)
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Chez iQo , nous aidons les entreprises à transformer la gestion contractuelle en véritable levier de performance et de compétitivité.
Notre équipe Contract Management accompagne les Directions Générales et les équipes opérationnelles pour structurer, sécuriser et valoriser leurs relations contractuelles.
Rejoignez notre équipe de consultants en contract management réputée pour la qualité de ses interventions et son knowledge leadership.
Votre rôle est de participer à la réalisation de missions de Contract/Claim management pour les grands groupes internationaux et au développement de notre offre de services :
• Accompagnez de manière opérationnelle de grands contrats industriels (ingénierie, construction) et informatiques (intégration, outsourcing), à tous les stades de maturité (y compris en phase de réclamation, renégociation et précontentieux).
• Contribuez à des démarches de transformation et de développement des pratiques de Contract Management : diagnostics de maturité, définition de stratégies de Contract Management, plans de transformation, choix d’outils (Contract Lifecycle Management), élaboration de référentiels, digitalisation / IA / blockchain, etc.
Les exemples de missions :
• Définition de stratégies contractuelles et stratégies de négociation
• Prévention et gestion des risques sur les grands projets
• Préparation de réclamations, chiffrage de préjudices
• Mise en place d’une organisation de contract management et sa gouvernance
• Accompagnement de phases de médiation/conciliation
• Consolider les territoires commerciaux iQo, soit en assurant des reventes, soit en étendant le champ de l’intervention d’iQo.
• Partager votre savoir-faire au sein de l’équipe (encadrement de consultant sur mission ou en interne) ;
• Contribuer au développement d’offres et l’élaboration de propositions commerciales, et plus largement participer activement au développement de notre activité.
Plus d'information sur notre savoir-faire en Contract Management !
Nos outils : Outlook, Teams, SharePoint, Zoho, Everwin (SIRH), Skillup, Miro, Klaxoon, Kahoot. Votre profil
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Nous sommes à la recherche de consultants / managers en management, pour intégrer notre offre Contract Management.
• Vous avez de l’expérience dans le conseil ;
• Vous avez une expérience préalable de 1 à 3 ans du pilotage de contrats clients ou fournisseurs dans le secteur industriel ou l’IT ;
• Vos forces sont votre esprit entrepreneurial, vos compétences analytiques, votre curiosité, votre sens de l’organisation et vos compétences relationnelles ;
• Vous avez un excellent niveau d’anglais.
Pourquoi nous rejoindre ?
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Un cabinet à mission engagé : iQo dispose des certifications Qualiopi, Ecovadis Gold (2025), ISO 9001 et 14001.
IQo est également partenaire d'associations (OSE, sur les Bancs de l'école et Action'elles), dispose d’un Comité Mission, et a un objectif de diminution constante de son empreinte carbone.Une communauté soudée autour de valeurs fortes :
1. Audace , nous repoussons les normes établies.
2. Authenticité , une communication transparente, en interne comme avec nos clients.
3. Humilité , un leadership à l’écoute (recueil de feedback), qui valorise les contributions de tous.
4. Partage , un apprentissage mutuel et une innovation collective.Une croissance continue : notre chiffre d’affaires croît chaque année depuis 2021 et l’ambition reste forte pour les prochaines années.
Des parcours sur‑mesure et un apprentissage continu : un accès à des labs et programmes d’innovation, des formations certifiantes (Data avec l’Albert School, Impact avec Dauphine, RSE), des partenariats académiques, un mentorat personnalisé pour accompagner votre évolution, ainsi qu’un système de Buddy dès votre arrivée chez iQo.
Un cadre de travail privilégié : des bureaux au cœur de Paris et une culture de la convivialité avec des séminaires, afterworks, team meetings, goûters et petits déjeuners réguliers.
Le déroulement des entretiens
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Entretien de fit : avec un(e) manager ou sénior manager de l'équipe Contract Management.
AssessFirst : test de personnalité et de motivation (à faire chez soi).
Étude de cas : réflexion & restitution.
Entretien final : avec le Directeur associé du pôle Opérations.
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