Consultant Systèmes d'Information - Responsable Transformation - Auditeur SI - H/F

Vous rejoindrez la division conseil Systèmes d'Information qui intervient principalement sur les diagnostics de l'existant, les états des lieux des systèmes d'information, les points d'améliorations, de transformations et de vigilances. Vous travaillerez sur ces audits, les propositions de Schéma directeur, les Roadmaps et accompagnerez les grandes phases d'évolution des SI. Dans certains cas vous intervenez sur la possibilité de séparer ou intégrer des parties du système d'information, les synergies possibles, plan d'action et feuilles de route associées. Votre capacité à vous intéresser à des métiers et des univers différents est essentielle : vous pouvez autant intervenir par exemple auprès d'acteurs de l'industrie, de la santé, institution … très souvent dans un environnement complexe, réglementé ou critique. Dans le cadre de vos missions d'audit et d'accompagnement qui vous sont confiées, vous êtes amené à échanger, rencontrer (la plupart du temps en visio) des interlocuteurs très variés. Vos points d'entrée sont autant les équipes tech que les membres du Codir et les directions transverses, les utilisateurs clefs ainsi que les prestataires, acteurs externes des entités et des entreprises accompagnées. Vous intervenez sur un 360 ° du périmètre d'un système d'information : Applicatif (dont métier), Infrastructure, réseau, télécom, sécurité et conformité, données qu'elles soient qualifiées d'informatique ou de digital, fonctionnel, environnement utilisateur, outils collaboratifs, support, maintenance, licences et droits d'usage, modèle opérationnel et organisation, ressources interne et externe. Les audits, prestations de conseils, sont souvent d'une durée de 20 jours, les missions se déroulent sur des délais différents, en fonction des objectifs (phase de projet) et de multiples éléments. Vous interviendrez dans 4 contextes :

• Transition digitale, Amélioration du Système d'information,
• Projet de transformation socle, changement d'élément cœur du SI (ERP, SI Production, CRM…)
• Intégration de Système d'information
• Séparation de Système d'information

Vous travaillez en synergie avec les autres pôles expertises de votre employeur : Cyber, Donnée, Conformité, Confiance Numérique et de nombreux partenaires externes. Vos 3 missions récurrentes, quotidiennes : Réaliser des évaluations et audits :

• Etudier les documents transmis, schémas, rapports, cahiers des charges existants
• Analyser les données et leur gouvernance
• Evaluer les maturités
• Faire avancer votre planning, collecter des informations, au préalable organiser cette collecte
• Rédiger des documents de restitution, cahier des charges…

Coordonner vos contacts au sein des entreprises - institutions étudiées, accompagnées :

• Animer des ateliers et réunions métiers et ou techniques
• Echanger, interviewer les personnes clés de l'organisation (DG, Codir, managers, décisionnaires, keys users)
• Enquêter auprès d'acteurs interne ou externe
• Identifier les parties prenantes, organiser les temps forts (tout au long des projets)
• Coordonner les acteurs internes et externes des projets​

Être en veille de l'état de l'art des SI : transformations digitales et IA Vos 5 missions détaillées : Décrire des SI, les auditer dans leur périmètre existant :

• Analyser des SI, recenser les actifs : patrimoine applicatif et infrastructurel
• Cartographier et comprendre les SI dans toute leurs composantes (organisationnelle, technique, applicative, financière)
• Cartographier des processus et identification des forces/faiblesses
• Identifier les adhérences entre SI de différentes entités (par exemple filiale ou groupe)
• Identifier des points d'attention sur l'ensemble des composantes du SI (dette technologique, conformité, sécurité, IP …)

Analyser le SI, identifier des solutions :

• Confronter le SI aux bonnes pratiques du marché et à l'état de l'art
• Mesurer l'adéquation du SI aux besoins de l'entreprise-institution
• Evaluer sa résilience, sa performance et sa scalabilité
• Analyser et évaluer les risques et opportunités, rédiger des rapports d'étonnement
• Identifier des solutions

Préconiser des solutions, élaborer des schémas directeurs :

• Définir la trajectoire cible et sécurisée
• Identifier des chantiers prioritaires
• Aligner le SI à la stratégie des entreprises
• Proposer des budgets avec les Opex et Capex
• Donner une vision pragmatique, claire et durable du SI
• Préconiser des investissements ou économies alignés sur les enjeux métiers

Construire et rédiger des feuilles de route (roadmaps) actionnables et des portefeuilles de projets :

• Structurer, hiérarchiser et arbitrer des initiatives IT en fonction de la valeur et des risques
• Préconiser un SI centré sur les activités, l'efficacité opérationnelle et l'innovation
• Rédiger des plans d'action court et moyen terme avec scénarisation, évaluations planning et budgétaires associés

Gouvernance et pilotage : - Mettre en place des outils et des processus pour suivre l'avancement, contrôler les coûts et ajuster les priorités. Focus sur 2 projets transverses -spécifiques : Opérationsmise en autonomie de SI et/ou fusion et/ou synergie :

• Identifier les problématiques clés de séparation ou d'intégration de partie des SI (en fonction des entités analysées)
• Étudier des stratégies possibles de sortie ou d'intégration / Estimation budgétaire
• Identifier et définir les cibles et périmètres des différents projets
• Evaluer les complexités, les durées et les risques
• Réaliser des estimations des coûts des opérations (Capex et Opex)
• Préconiser des trajectoires, décliner en plans d'actions

Projet de choix de changement d'éléments socles de SI : Projets applicatifs (ERP…), AMOA, PMO : accompagner la réussite de ces projets, en garantissant leurs maîtrises

• Cadrer et faire exprimer le besoin, accompagner la partie conception, AMOA
• Accompagner la sélection de la solution ERP (ou autre élément socle)
• Conduire des projets : garantir la réussite de la mise en œuvre et accompagnement au changement
• Suivre les phases de recette & déploiement

Pour plus de détails, consultez notre site : Vous avez des expériences de la rédaction de schéma directeur des systèmes d'informations, de budgets maîtrisés (investissement et économie), et des expériences avérées en écriture de feuille de route concrète, priorisée et réaliste. Vous avez décliné les SI en cartographie technique et fonctionnelle, évalué et décrit les niveaux d'organisation et de formalisation. Déterminé quel est le degré de maîtrise de l'environnement applicatif et technologique et le niveau de maturité (bonnes pratiques et état de l'art) d'un SI. Vous savez objectiver le degré de conformité et accompagner sur les réglementations actuelles et anticiper celles à venir. Vous savez identifier les potentielles dettes techniques existantes et à venir. Vous avez déjà travaillé sur des scénarios cibles (complexité, durée, risques, opportunités), accompagné les changements, détourer et fusionner des parties de SI en éclaircissant les coûts CAPEX et OPEX et gains. Vous avez une bonne maîtrise des différents modules d'un SI Contrat : CDI Début : Septembre ou ASAP Anglais professionnel courant Localisation : télétravail, déplacements 1 par semaine, parfois toutes les 2 semaines sur les grandes métropoles Français ou filiales Européene. Salaire : 85 k à 105 k € (à titre indicatif), à terme possibilité de pack associé. Pour postuler : (recrutement confié en exclusivité à Omniciel) Annonce-@Omniciel Tous les candidates et candidats seront reçus en toute confidentialité par le cabinet de recrutement Omniciel pour le compte de son client Diplômé d'un BAC+4/5 en informatique ou école d'ingénieur avec une spécialisation en gestion de systèmes d'information ou équivalent du fait de votre parcours. Vous avez à votre actif plus de 8 ans d'expériences dans le domaine de l'accompagnement de la transformation de SI en tant que Responsable de la Transformation- RSI, Responsable d'Audit interne ou externe, Responsable-Directeur de projet, Consultant Expert, Manager SI, DSI, Responsable PMO ou AMOA au sein de cabinet de conseil ou de différentes entreprises ou entités. Vos expériences en refonte de SI et accompagnement de ses transformations sur des PME et ETI seront étudiées avec attention. Vous savez mettre en œuvre votre expérience des SI au service de différents secteurs, activités et métiers. Vous avez une expérience sur des SI avec des filiales à l'étranger et l'anglais est une langue de travail pour vous. La transformation SI est pour vous source d'efficacité et un levier stratégique. Vous savez comprendre des projets d'entreprise-organisation différents, les besoins métiers, les enjeux organisationnels, les dimensions financières et accompagner les objectifs stratégiques. Vous savez sécuriser des trajectoires de transformation digitale et IA, en alignant les priorités aux métiers et à la stratégie. Vous aiderez à bâtir des SI résilients, évolutifs (scalable). Vous saurez mettre la richesse de vos expériences et de votre parcours au service de la bonne maitrise des différents modules d'un SI. Idéalement vous avez des expériences en intégration / séparation de SI (ex : contexte d'acquisition…). Vous souhaitez intervenir sur les phases clés de la transformation d'un SI, par exemple dans le cadre de changement d'un élément cœur du SI tel que ERP, CRM, SI de production… Vous avez une grande capacité d'écoute et de dialogue avec des professionnels d'horizons et de formation divers, êtes rompu à la relation avec les métiers, codir, DG et managers et instaurez une relation fluide. Detaille des savoir-faire à déployer au quotidien dans les informations complémentaires de cette annonce. Vos réalisations en pilotage, management de projet, d'organisation seront des atouts. Vous avez une vision globale d'un SI et du Digital (architectures, urbanisation technique et fonctionnelle, logicielle, digitale, infrastructure, sécurité, Data, BI et IA). Vous êtes à l'aise avec les différentes offres des éditeurs de logiciel sur le marché. Vous connaissez l'écosystème tech, intégrateurs et prestataires. Vous avez des expériences dans le suivi de la relation avec les partenaires externes IT et Digitaux et leurs suivis contractuels, et bonne synergie. Vous êtes agnostique et concentré sur la mise en place de solutions Vous avez des expériences des grands ERP couvrants, quel que soit l'éditeur (Sage (version cloud et précédente), Cegid, Microsoft (Navision ou autre), Oracle, SAP, IFS ou autre. Vous avez une expérience des SI très différents : intégrés, centralisés ou fortement interconnectés (API, Webservices, ETL). Vous avez travaillé avec différents outils, référentiels et méthodologies. Connaissez les principes des normes (Itils), conformité et gestion de projet. Vous êtes passionné des SI, agnostique, curieux et en respiration avec l'état de l'art. Au quotidien, avec humilité et en toute confidentialité, vous aurez un rôle clé et la satisfaction d'amener la quintessence d'un SI créateur de valeur. Facilitateur, bon communicant et adaptable vous êtes centré sur les besoins numériques pour accompagner les activités, les directions et les utilisateurs. Vous êtes rigoureux, capable d'une grande capacité de concentration, de synthèse et aimez délivrer. Vous aimez apporter une vision, et savez restituer par écrit et à l'oral vos analyses et suggestions.