Directrice / Directeur de Multi-Accueil 45 berceaux - Paris 19e (H/F)

Directrice / Directeur de Multi-Accueil 45 berceaux - Paris 19e (H/F) Intitulé du poste : Directrice / Directeur de Multi-Accueil H/F Localisation : Paris 19e - 75 Type de contrat : CDI - Temps plein Salaire : 3 400,00 € à 3 600,00 € brut par mois (selon profil et expérience) À propos de l'entreprise & du poste Pour prendre la direction de notre multi-accueil de 45 berceaux situé dans le 19ème arrondissement de Paris, nous recherchons un(e) Directeur / Directrice d'Établissement (H/F) (Profil IDE ou EJE). Rattaché(e) à la direction du réseau, vous assurez le management global de la structure. Vous êtes le garant du bien-être des tout-petits, du dynamisme de l'équipe pluridisciplinaire et de la bonne gestion opérationnelle et administrative du multi-accueil. Vos missions principales Management & Animation d'équipe : Encadrer, accompagner et fédérer au quotidien l'équipe pluridisciplinaire dans un esprit de bienveillance et de collaboration. Projet Éducatif & Pédagogique : Piloter la mise en œuvre du projet d'établissement centré sur l'épanouissement, la sécurité et le rythme de chaque enfant. Gestion Opérationnelle & Administrative : Optimiser le taux d'occupation, gérer les admissions, élaborer les plannings et piloter le suivi budgétaire en lien avec les partenaires (PMI, CAF). Santé, Hygiène & Sécurité : Veiller au respect strict des normes d'hygiène/HACCP, des protocoles médicaux et de la réglementation EAJE. Relation Familles : Accueillir et accompagner les parents au quotidien en instaurant une relation de confiance. Profil recherché Vous êtes impérativement titulaire de l'un des diplômes suivants : Infirmier / Infirmière Diplômé(e) d'État (IDE) avec une expérience confirmée en structure petite enfance OU Éducateur / Éducatrice de Jeunes Enfants (DEEJE) avec une expérience probante en direction ou direction adjointe de crèche. Compétences clés : Leadership affirmé, rigueur organisationnelle, réactivité et excellente maîtrise du cadre réglementaire de la Petite Enfance. Vos avantages Titres-restaurant (7 € / jour travaillé) Mutuelle d'entreprise prise en charge à 87 % Prime de 150 € pour l'achat d'un vélo + mobilité nationale facilitée Dispositifs d'équilibre vie pro / vie perso (place en crèche, aménagements grossesse/allaitement) ️ 2 jours de congés enfant malade rémunérés par enfant Prime de naissance (350 € brut) Formation continue sur le temps de travail & Formation HACCP proposée Primes d'ancienneté et de cooptation Comité Social et Économique (CSE) RH Care Consulting, prendre soin de vos talents, comme de vos patients Vous êtes impérativement titulaire de l'un des diplômes suivants : Infirmier / Infirmière Diplômé(e) d'État (IDE) avec une expérience confirmée en structure petite enfance OU Éducateur / Éducatrice de Jeunes Enfants (DEEJE) avec une expérience probante en direction ou direction adjointe de crèche.