Alternant Contrôleur de Gestion H/F

LEITMOTIV HOTELS

Créé par la famille Kampf, le groupe Leitmotiv est un groupe indépendant et totalement intégré de développement hôtelier. Nous concevons, développons et exploitons des boutique-hôtel lifestyle situés dans les quartiers vivants et destinations de vacances emblématiques d’Europe. Basé à Paris, le groupe compte aujourd’hui trois hôtels situés en France (Paris, Megève) et en Italie (Rome). Le premier hôtel du groupe, Cœur de Megève, a ouvert ses portes en décembre 2018 au sein de la mythique station éponyme. Nous faisons appel aux meilleurs talents dans le monde du design afin de créer des expériences inoubliables, tant pour nos hôtes et que pour nos collaborateurs. L’âme et l’émotion sont au cœur de tout ce que nous entreprenons. Nos valeurs sont : la joie de vivre, l’esprit de famille, la spontanéité et l’ancrage local.

Leitmotiv crée des adresses où un ‘luxe décontracté’ et l’envie de générer de nouvelles connexions – et émotions - l’emportent. Vous incarnez les valeurs du groupe Leitmotiv Hotels et en êtes l’un des principaux ambassadeurs. Au quotidien, vous ferez preuve de leadership en étant exemplaire et en accompagnant l’ensemble des collaborateurs de votre service dans l’exécution de leurs missions.

Rejoindre nos équipes est l’opportunité de travailler au sein d’un établissement porteur de valeurs humaines fortes, qui mise sur l’écoute et le bien-être de chaque salarié.

Vos missions principales

Le groupe Leitmotiv est actuellement à la recherche de son/sa futur(e) alternant(e) Contrôleur(se) de gestion pour rejoindre le département Finance de son siège.

Cette alternance représente une véritable opportunité de développer vos compétences en contrôle de gestion au sein d’un environnement dynamique, en pleine structuration, et d’accompagner la croissance d’un groupe en développement.

En tant qu’alternant(e) en contrôle de gestion, vous jouerez un rôle clé dans le suivi de la performance financière et l’analyse des données économiques du groupe. Sous la responsabilité de la Directrice Administrative et Financière et du Contrôleur de Gestion, vos missions seront notamment :

Cost control

• Participer à l’élaboration du reporting / Budget

• Edition et suivi des rapports de menu engineering

• Edition et suivi des « weekly/daily flash F&B cost »

• Analyse et comparatif sur tout nouveau fournisseur et produits achetés Réalisation d’analyse

diverses

• Participer à la mise en place des processus financiers

• Costings des recipes food & beverage

Controle Operationnel

• Participer à la mise en place et au suivi des procédures

• Audits internes des hôtels du groupe

• Suivi des mesures correctives prises/à prendre après l’audit

Clôture mensuelle / annuelle

• Assister le contrôleur de gestion dans ses tâches quotidiennes

• Préparation des journaux de fin de mois

• Suivre l’organisation des inventaires mensuels.

• Participer aux clôtures mensuelles et annuelles

L’énumération de ces tâches ne revêt pas un caractère exhaustif et sera susceptible d’évoluer au cours de l’exécution du présent contrat en fonction des besoins de la Société, dans le respect de la qualification de l’alternant(e).

Compétences requises :

Nous recherchons un(e) étudiant(e) en Master, spécialisé(e) en Finance, Contrôle de gestion, Comptabilité ou en gestion d’entreprise (type école de commerce, école supérieure d’hôtellerie, Master CCA, etc.).

Une bonne compréhension du secteur de l’hôtellerie, acquise par une première expérience ou par affinité, serait un véritable atout.

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), à l’aise avec les chiffres et capable de travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement en équipe.

La maîtrise de l’anglais est un plus apprécié dans notre environnement en développement.

Conditions :

• Localisation : Siège Leitmotiv - Paris, 8 ème arrondissement

• Alternance d’un an minimum

• Date de début : à partir de septembre 2026

• Rémunération : Gratification selon le barème en vigueur pour les apprentis

Avantages :

• Indemnité nourriture via la carte swile – l’entreprise prend en charge 50 % du montant crédité

chaque mois, calculé en fonction du nombre de jours travaillés.

• Pass Navigo pris en charge à 50% par l'entreprise

• Politique sociale attrayante

• Groupe familial

• Équipe jeune et dynamique