Trainee Engineer - STR Collier de descente amovible
Un des éléments utilisés lors de l'installation en pleine mer de produit dit « flexibles » consiste en un dispositif boulonné appelé collier de descente (Descent Clamp en anglais). Cet élément critique support à lui seul le poids du produit allant de quelques dizaines à plusieurs centaines de tonnes en tension dynamique et reste connecté au flexible pour toute la durée de vie du flexible et est donc à usage unique.
Ce stage impliquera, dans une première phase, la compréhension des fonctionnalités de différents concept de collier de descente ainsi que l'évaluation des charges et contraintes auxquelles les éléments sont soumis. Vous recenserez ensuite les différents types de collier de descente utilisés lors de nos précédents projets afin d'établir des typologies, des géométries, des fonctionnalités et des poids afin de concevoir et proposer différents concepts de colliers amovibles qui permettront de les récupérer et même les réutiliser sans aide de plongeur. Lors de cette conception, vous serez suivi et guidé par maître de stage qui établira avec vous les critères de réussite de ce stage. What experience would we like you to have? Ce stage est destiné à un-e étudiant-e ingénieur de dernière année, avec une formation en mécanique. Une solide connaissance du calcul des structures (charpente métallique) et de la résistance des matériaux est requise. La capacité à lire des plans (dessin industriel) est nécessaire pour ce stage.
Le-la stagiaire devra démontrer une bonne autonomie, être dynamique et rigoureux, tout en faisant preuve de créativité pour proposer des solutions innovantes et génératrices d'améliorations significatives.
Location
Le stage est basé à Bois-Colombes (92).
Duration
6 mois
Vous souhaitez travailler dans un environnement multiculturel où la diversité et l'inclusion ne sont pas que des mots et participer de l'intérieur au défi passionnant de la transition énergétique ? Envoyez-nous votre candidature !
Subsea 7 est fier d'être un employeur qui respecte l'égalité des chances et qui recrute tous les talents sans distinction de race, de genre, de religion, d'origine, d'orientation sexuelle, de handicap ou d'âge. An environment where you can thrive
We recognise that having a diverse team makes us a better, smarter team. Diversity is something we value and regard it as key to our success.
We encourage new ways of thinking and celebrate our wide range of skills that help us continually challenge the status quo and inspire innovation. An inclusive and diverse environment fosters creativity, improves decision-making and introduces new ways of thinking.
Our people are at the heart of what we do at Subsea7 and we are committed to creating an environment where everyone can thrive. Fair employment practices, fair treatment for all individuals and equal opportunity on the basis of merit are the foundation of how we work and develop together.
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• Take your time with your application and check there are no errors before final submission
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