Contrôleu(r)/(se) de Gestion Senior

Description du poste

Rattaché(e) à la Responsable du Contrôle de Gestion, vous rejoindrez une équipe dynamique de 3 personnes. Vous travaillerez en binôme avec une contrôleuse de gestion junior en charge des sujets topline et marges, en l’accompagnant et en partageant vos compétences, tout en étant en interaction régulière avec les différentes équipes opérationnelles. Ce poste vous offrira une vision globale de la marque, une forte exposition aux projets clés, ainsi qu’un rôle stratégique dans l’optimisation des coûts et la recherche de rentabilité.

Vos missions, seront les suivantes

Pilotage des coûts et optimisation budgétaire

• Élaborer et suivre les budgets des départements fonctionnels (marketing, web, DSI, RSE, RH…)
• Suivre les dépenses mensuelles, calculer les provisions et analyser les écarts entre prévisionnel et réalisé, avec proposition de plans d’action
• Accompagner les équipes dans le pilotage de leurs dépenses et la recherche d’efficience
• Suivre les frais généraux, déplacements, commissions agents wholesale, CAPEX (notamment projets retail) et coûts transport/logistique avec tableaux de bord et KPIs
• Analyser les coûts et la rentabilité par point de vente
• Participer activement à l’optimisation des coûts avec la DAF
• Contribuer à l’amélioration continue des processus de contrôle de gestion et aux bonnes pratiques du pôle

Stocks

• Valoriser et analyser les stocks par nature et par collection

Reporting et KPIs

• Développer et améliorer les tableaux de bord et KPIs en lien avec les responsables métiers
• Produire des analyses financières régulières (mensuelles, trimestrielles) sur les coûts centraux
• Préparer des supports clairs pour la Direction et les managers opérationnels
• Rédiger des guidelines et diffuser les bonnes pratiques de gestion

Contrôle des filiales & reporting consolidé

• Revoir les comptes des filiales et suivre leur bonne alimentation dans les outils de gestion
• Participer au reporting consolidé mensuel et aux travaux annuels de consolidation avec la Responsable du Contrôle de Gestion

Autres missions

• Mettre en place le contrôle de gestion social avec le département RH
• Suivre les frais professionnels

Cette liste n’est pas exhaustive et peut être amenée à évoluer.

Profil recherché

De formation supérieure, de type Master 2 en Finance, Contrôle de Gestion ou équivalent, vous justifiez de 2 ans minimum d’expérience en TS ou 4 ans minimum en entreprise dans les métiers de la finance dans le secteur du Retail/de la mode, et vous souhaitez vous investir dans une marque en plein développement avec une forte culture d’entreprise.

Vous maîtrisez les outils informatiques de gestion et de reporting ainsi qu’un niveau expert sur Excel, et vous disposez de compétences en gestion et exploitation de bases de données. La connaissance de l’environnement Cegid est un plus (Y2/Orli/XRP Flex). Une maîtrise professionnelle de l’anglais, tant à l’écrit qu’à l’oral, est également requise.

Vous êtes reconnu(e) pour vos excellentes capacités d’analyse, de synthèse et de communication, ainsi que pour votre solide culture financière. Autonomie, rigueur, esprit d’initiative et orientation résultats sont essentiels pour réussir dans ce poste.

Rejoignez une entreprise bienveillante et en pleine dynamique !

Soeur s'engage à garantir des processus de recrutement inclusifs et à assurer la sélection et la promotion de chaque candidat de manière éthique et équitable.