Chef de secteur Food Service F/H

A propos de ACTUAL TALENT: Actual Talent est le spécialiste européen en Acquisition et Évaluation de talents d'Actual group, 5e acteur de l'emploi et du travail en France. Depuis plus de 20 ans et au travers de nos 22 bureaux, nos consultants experts par métiers (Commerciaux, Ingénierie, IT/Digital, Support) accompagnent entreprises et candidats avec des modalités contractuelles sur mesure : CDI, CDD, Intérim, Freelance, Management de transition, Prestation de services, Alternance et stages. Notre équipe d'experts recrute pour son client spécialiste de la charcuterie conviviale et gourmande, un Chef de secteur Food Service F/H pour le secteur IDF / HDF / Ille-et-Vilaine. L'Entreprise, filiale française d'un grand groupe agroalimentaire international réalisant 500+ MEUR de chiffre d'affaires global, s'est imposée comme un des leaders de la charcuterie en France. S'appuyant sur des marques extrêmement populaires, elle combine avec succès innovation marketing et respect des traditions charcutières, tout en conservant un ancrage local très fort grâce à ses sites de production en France.
Pourquoi les rejoindre ?

Une entreprise avec un esprit familial et des managers opérationnels de proximité passionnés

Une équipe stable (faible turn-over) offrant de véritables perspectives d'évolution au sein du groupe

Votre mission: Rattaché au Directeur National de Clientèle, vous assurez le développement des ventes de la gamme Food Service sur votre secteur dans le cadre de la stratégie de croissance et de la politique commerciale. Votre secteur : 75, 77, 79, 91, 93, 94, 95, 59, 62, 80, 35, 44 (secteur vacant depuis quelques mois)
Vos missions principales s'articulent autour de : La prospection : Prospecter de manière régulière les grossistes indépendants, distributeurs régionaux et Cash & Carry pour prendre en main et conquérir de nouvelles opportunités sur votre territoire.
La fidélisation : Suivre, visiter de manière efficace et développer la gamme de produits sur un portefeuille de 45 clients existants pour un volume de 4 à 4,5MEUR de CA.
L'animation et la formation : Organiser des réunions commerciales avec les Chefs de Secteur des distributeurs afin de les former aux produits et d'assurer l'application de la politique commerciale.
Le développement des utilisateurs finaux : Développer les ventes auprès des prescripteurs lors de tournées d'accompagnement de la force de vente des distributeurs ou de salons professionnels.
La gestion et le pilotage : Suivre et analyser les statistiques de ventes de votre secteur, assurer un reporting régulier à votre manager et mettre en place une veille concurrentielle active.
Votre profil: Profil recherché :Vous avez de l'expérience dans de la vente terrain (esprit de conquête et goût du challenge), idéalement issu(e) de la RHF ou de la GMS.Vous avez une forte aisance relationnelle pour animer un réseau, à l'aise avec l'informatique (Pack Office, Canva) et avez une appétence pour les produits et l'univers du RHF. Soft Skills : autonomie, engagement, persévérance, rigueur et esprit d'équipe. Conditions et Avantages :
Rémunération fixe : Autour des 33000 EUR bruts annuels sur 12 moisRémunération variable : 5 000 EUR annuel (plafonné), payé trimestriellement. Outils de travail & Avantages : Véhicule de fonction 100% électrique + carte de recharge (prise en charge de la borne à domicile si éligible), forfait repas sans justificatif, forfait occupation domicileIntéressement, mutuelle, CE et 10 jours de RTT par an. Note : ce poste en CDI (statut Agent de maîtrise) implique des déplacements quotidiens et en moyenne 4 découchés par mois.
Processus d'entretien :

Premier entretien en visio avec un consultant RH d'Actual Talent, cabinet de recrutement missionné pour ce poste.

Deuxième entretien sur site à Saint-Priest (transport pris en charge pour les candidats) avec le Directeur National de Clientèle et la Directrice Food Service.Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Vous vous reconnaissez dans l'esprit du poste ? Postulez dès maintenant !

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Engagés pour la diversité et l'égalité des chances avec nos partenaires, nous étudions chaque candidature sans distinction : si ce projet vous inspire, ne laissez pas l'autocensure freiner votre potentiel, osez postuler !