ENERGY MANAGER
- Audit énergétique : Réaliser des audits énergétiques des bâtiments pour identifier les sources de consommation et les opportunités d'amélioration.
- Suivi des consommations : Mettre en place des outils de suivi des consommations énergétiques, analyser les données pour détecter les dérives et proposer des actions correctives.
- Mise en œuvre de stratégies d'efficacité énergétique : Développer et piloter des plans d'action pour réduire la consommation d'énergie, incluant l'intégration des énergies renouvelables lorsque cela est pertinent. Modélisation et simulation thermique statique ou dynamique à l'aide d'un logiciel spécialisé. Organisation, préparation et participation aux comités verts sur les actifs identifiés.
- Gestion des projets énergétiques : Coordonner les projets d'amélioration de la performance énergétique, de la phase de conception à la réalisation, en assurant le respect des délais et des budgets. Etude de faisabilité approvisionnement en énergies renouvelables
- Veille réglementaire et technologique : Se tenir informé des évolutions réglementaires en matière d'énergie et des nouvelles technologies pour proposer des solutions innovantes.
- Sensibilisation et formation : Former et sensibiliser les équipes internes aux bonnes pratiques en matière de gestion de l'énergie.
- Relation commerciale : Suivi des relations commerciales et proposition de prestations de conseil adaptées à ses clients
- Compétences techniques : Maîtrise des systèmes énergétiques des bâtiments, des outils d'analyse de données énergétiques, et des normes en vigueur.
- Compétences réglementaires : Maîtrise de la réglementation en matière de performance énergétique des bâtiments (RT2012, RE2020, décret tertiaire, etc.), ainsi que des normes environnementales et des obligations légales liées à la gestion énergétique dans le secteur immobilier. Capacité à assurer une veille réglementaire afin de garantir la conformité des bâtiments et d'anticiper les évolutions légales.
- Compétences comportementales : Excellentes capacités d'analyse et de synthèse, aisance relationnelle, aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
- Qualités personnelles : Autonomie, proactivité, sens de l'initiative, et engagement envers la transition énergétique.
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