Chef de Secteur GMS (H/F)

Vous aimez le challenge ? Vous êtes passionné(e) par la Grande Distribution et les produits de grande consommation ? Donnez-vous l'opportunité de rejoindre une de nos équipes commerciales terrain, dynamiques et orientées vers le résultat. Depuis 2008, l'agence Armada, se voit confier par ses clients le développement de leur activité à travers des prestations d'externalisation commerciale. Armada recrute, forme et accompagne ses équipes sur le terrain : Promoteurs, Chefs de secteur, Merchandiseurs, Managers des ventes. Rejoignez une entreprise en pleine évolution tournée vers la formation et le développement des compétences de ses collaborateurs. Au-delà de votre mission de Chef de Secteur, vous êtes l'ambassadeur(drice) de notre partenaire. Vous couvrez et fidélisez un portefeuille de points de vente, sur la région Ile-de-France Vos missions au quotidien seront les suivantes :

• Développer le CA dans votre zone géographique
• Accroître la visibilité et présence des références de la marque en linéaire
• Apporter conseil et expertise et proposez de manière régulière des opérations de promotion pour dynamiser le rayon
• Assurer un reporting sur l’ensemble des actions effectuées sur votre secteur

• Vous êtes débutant ou confirmé, avec une première expérience dans l’univers de la grande distribution (alternance comprise)
• Vous êtes résident sur la région Ile-de-France et ses alentours.
• Vous avez l’esprit de conquête et le sens des négociations pour relever les challenges et convaincre vos clients GMS.
• Nous cherchons également un état d’esprit : vous êtes pugnace et vous avez envie de « tout casser », cela tombe bien votre équipe aussi !

Dans le cadre de sa politique handicap, Armada s’engage en faveur de l’intégration des personnes en situation de handicap : nos postes sont donc ouverts à tous.

• CDI à pourvoir dès possible
• Salaire attractif : 2100+175+300 variable
• Voiture de fonction (permis B obligatoire)
• Tablette type Surface
• Frais de vie remboursés sur justificatifs
• Vous bénéficiez par ailleurs d’une mutuelle entreprise et des avantages d’un CSE actif.

Et si c’était vous ? Notre processus de recrutement et d’intégration

• Un premier échange téléphonique avec notre Chargée de Recrutement, pour aborder les enjeux du poste, évaluer vos motivations et votre compatibilité avec le poste
• Un premier entretien avec votre futur Manager pour aller plus en profondeur sur la mission, évaluer vos compétences mais également vous apporter de la visibilité et aborder vos projets de formation et de carrière
• Un retour sera fait sous une semaine et en cas de succès un planning d’intégration sur plusieurs jours vous est proposé

Alors, devenir Armadien vous tente ? N’hésitez pas ! Et si c’était vous ? #Armadarecruteetforme !