CDI - Senior Creative Manager - F/H

Position

Welcome to RIMOWA , the first German Maison of the LVMH Group.

We are looking for a Senior Creative Manager to join our HQ Creative team, working from our Paris office to manage and lead creative projects from conceptualization through execution.

The profile we are looking for is a creative who thinks out-of-the box, someone who likes to be bold, innovative, culturally curious, with experience on working at global luxury brands, agencies or cultural institutions.

With a deep understanding for the heritage and ambition of our Brand, the Senior Creative Manager will report to our Head of Creative and will create assets for our core range asset strategy as well as our campaigns and collaborations.

We are looking for someone highly creative who is idea/solution driven on omni-channel projects that clearly articulate 360 concepts, from campaigns to evergreen content.This person should provide innovation, creativity with strong focus on new formats, photography, video, etc.

Missions :

• Develop impactful, culturally driven 360 concepts for product launches, travel stories, films, print projects and more. Lead the execution of assets from conception and shoot to postproduction and delivery.
• Take full ownership of creative projects from both art direction and production standpoint, driving an international team of creatives and producers with inspiration, accountability and empathy.
• Provide cost efficient and insightful ideas understanding the commercial aspects of marketing briefs and production constrains.
• Contribute to the ongoing development and enrichment of brand strategy by finding new and innovative content formats
• Develop and support other teams in their local activations such as events, CRM activations, photoshoots, editorial partnerships.
• Ensure projects are delivered on budget and schedule, and are aligned with our creative vision.
• Oversee a project manager with a focus on facilitating their growth and learning
• Research and brief creative collaborators such as illustrators, graphic designers, editors, photographers etc.
• Translate brand positioning into social-first creative ideas
• Pitch and present creative projects to our Head of Creative.

Profile :

• Significant experience (min of 8 years) in leading film / photo / digital / productions, either agency or in-house. Proven track record of being the lead creative on big sets over multiple shoot days and teams
• Great organization skills, knowledge of production reality and budgets; ability to negotiate and solve problems
• Highly developed managerial, communication and soft skills; the Senior Creative Manager is in a constant exchange with regions, other departments and top management
• Experience overseeing junior team members; ability to both delegate and promote growth of junior team members
• Excellent presentation skills
• Visually driven with a strong understanding of the fashion/luxury landscape and contemporary culture and art; able to present a wealth of references and research spanning film, music, literature, fine art etc
• Interest and availability to travel
• Great understanding of established and up and coming social media platforms
• Advanced knowledge of Adobe Creative Suite, especially Photoshop, Photoshop’s AI tools
• Advanced knowledge of generative AI tools
• Perfectly fluent in English, speaking and writing. French and German are a plus
• Positive mindset and team player

Celebrating our inclusive and diverse culture is core to RIMOWA’s DNA.

Job responsibilities

Bienvenue chez RIMOWA , la première Maison allemande du groupe LVMH.

Nous recherchons un Senior Creative Manager pour rejoindre notre équipe créative au siège social, basé à Paris, afin de gérer et diriger des projets créatifs, de la conceptualisation à la réalisation.

Nous recherchons un créatif qui sort des sentiers battus, qui aime être audacieux, innovant, curieux de culture, et qui a déjà travaillé pour des marques de luxe internationales, des agences ou des institutions culturelles.

Fort d'une compréhension approfondie de l'héritage et de l'ambition de notre marque, le directeur créatif senior rendra compte à notre responsable créatif et créera des ressources pour notre stratégie de ressources de base ainsi que pour nos campagnes et collaborations.

Nous recherchons une personne très créative, axée sur les idées et les solutions, capable de mener à bien des projets omnicanaux qui articulent clairement des concepts à 360°, des campagnes aux contenus intemporels.

Cette personne doit faire preuve d'innovation et de créativité, en mettant l'accent sur les nouveaux formats, la photographie, la vidéo, etc.

Missions :

• Développer des concepts 360° percutants et axés sur la culture pour les lancements de produits, les récits de voyage, les films, les projets imprimés, etc. Diriger la réalisation des actifs, de la conception et du tournage à la postproduction et à la livraison.
• Assumer l'entière responsabilité des projets créatifs, tant du point de vue de la direction artistique que de la production, en dirigeant une équipe internationale de créatifs et de producteurs avec inspiration, responsabilité et empathie.
• Proposer des idées rentables et pertinentes en comprenant les aspects commerciaux des briefs marketing et les contraintes de production.
• Contribuer au développement et à l'enrichissement continus de la stratégie de marque en trouvant des formats de contenu nouveaux et innovants.
• Développer et soutenir d'autres équipes dans leurs activations locales telles que des événements, des activations CRM, des séances photo et des partenariats éditoriaux.
• Veiller à ce que les projets soient livrés dans le respect du budget et du calendrier, et qu'ils soient conformes à notre vision créative.
• Superviser un chef de projet en mettant l'accent sur la facilitation de sa croissance et de son apprentissage.
• Rechercher et briefer des collaborateurs créatifs tels que des illustrateurs, des graphistes, des éditeurs, des photographes, etc.
• Traduire le positionnement de la marque en idées créatives axées sur les réseaux sociaux.
• Présenter des projets créatifs à notre directeur de la création.

Profile

Profil :

• Expérience significative (minimum 8 ans) dans la direction de productions cinématographiques, photographiques, numériques, en agence ou en interne. Expérience avérée en tant que directeur créatif sur de grands plateaux pendant plusieurs jours de tournage et avec plusieurs équipes.
• Excellentes compétences organisationnelles, connaissance des réalités de la production et des budgets ; capacité à négocier et à résoudre les problèmes.
• Compétences managériales, communicationnelles et relationnelles très développées ; le directeur créatif senior est en contact permanent avec les régions, les autres départements et la direction générale.
• Expérience dans la supervision de membres juniors de l'équipe ; capacité à déléguer et à favoriser la croissance des membres juniors de l'équipe.
• Excellentes compétences en matière de présentation.
• Sens visuel aigu et solide compréhension du paysage de la mode/du luxe et de la culture et de l'art contemporains ; capacité à présenter une multitude de références et de recherches couvrant le cinéma, la musique, la littérature, les beaux-arts, etc.
• Intérêt et disponibilité pour voyager.
• Excellente compréhension des plateformes de réseaux sociaux établies et émergentes.
• Connaissance avancée d'Adobe Creative Suite, en particulier Photoshop et les outils d'IA de Photoshop.
• Connaissance avancée des outils d'IA générative.
• Maîtrise parfaite de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit. La maîtrise du français et de l'allemand est un plus.
• Esprit positif et sens du travail d'équipe.

La célébration de notre culture inclusive et diversifiée est au cœur de l'ADN de RIMOWA. Nous savons que pour que notre entreprise prospère, nous devons pouvoir compter sur des talents diversifiés ayant des origines, des compétences et des capacités différentes dans chacun des pays où nous opérons et pour refléter notre large base de consommateurs. Nous considérons la diversité comme l'un des principaux moteurs de la croissance de notre entreprise.

#LI-DNI

RIMOWA
MAISON

It is not only the ambition to craft exceptional luggage but also the courage to question the status quo that lies at the heart of everything RIMOWA does. Since its founding by Paul Morszeck in 1898, RIMOWA has cultivated the pioneering spirit that is evident in every suitcase built. Inheriting his father’s visionary approach, it was Richard Morszeck who – inspired by the early days of aviation – discovered grooved aluminium as the ideal lightweight material for RIMOWA suitcases. A design classic was born. With the same ingenuity and courage as his father and grandfather, third generation owner Dieter Morszeck paved the way for RIMOWA’s global success. Thanks to his focus on state-of-the-art technology, uncompromising quality and timeless design, RIMOWA suitcases have become the global companion of choice for a sophisticated clientele. Today, with 3,000 employees worldwide, RIMOWA continues to combine craftmanship with precision technology and a commitment to courageous innovation, staying true to its heritage in today’s ever-changing world.