MONITEUR-EDUCATEUR (F/H)

JBM Médical, là où votre carrière en santé prend vie. Nous sommes là pour vous guider tout au long de votre parcours professionnel, en vous offrant des opportunités d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos aspirations.

En tant qu'agence d'emploi, nous avons une expertise particulière dans le domaine du handicap. Quel défi enrichissant de contribuer au bien-être des résident(e)s en tant qu'Éducateur(trice) spécialisé(e) en établissement médico-social suscite votre intérêt ?
Au sein d'un établissement médico-social, vous soutenez des individus dans leur développement personnel et social en veillant à leur bien-être.
- Assurer l'accompagnement personnalisé des personnes dans les actes du quotidien en respectant leurs besoins
- Mettre en œuvre une approche centrée sur le rétablissement, valorisant les compétences et les projets individuels
- Accueillir, informer et soutenir les personnes accompagnées ainsi que leur entourage dans un cadre collaboratif

Voilà ce que notre client vous propose :
- Contrat: Intérim
- Durée: 2/mois
- Salaire: 15 euros/heure

Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant :
- Frais de transport en commun

Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Notre client est un établissement médico-social situé à PARIS 12 offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Les modalités de transports sont facilement accessibles : - En transports commun. En plus l'entreprise prend en charge les frais de transport. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Au sein de notre établissement, bénéficiez d'une culture axée sur des valeurs humaines fortes, la valorisation des efforts individuels et une stabilité propice à votre épanouissement professionnel.
Nous recherchons un Educateur spécialisé (F/H) dévoué pour accompagner et soutenir les personnes en établissement médico-social. - Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé requis pour ce poste - Capacité à travailler en équipe et collaborer efficacement avec les collègues - Aptitude à proposer des actions basées sur l'approche orientée "rétablissement" - Compétence en accueil, information et accompagnement des personnes et de leur entourage Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.