Alternance Développeuse.eur ServiceNow - PARIS

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Vos missions

Au sein de l’activité ServiceNow, voici les différentes missions sur lesquelles vous allez pouvoir intervenir :

• Accompagner l'équipe ServiceNow pour assurer les développements de la plateforme, sur différents modules (ITSM, HR, CSM, ITOM ...).
• Participer à l’administration et aux développements de la plateforme: étudier les demandes d'évolution et proposer des solutions et les développer.
• Intervenir sur les ateliers de compréhension technico-fonctionnels.
• Rédiger les spécifications techniques.
• Contribuer aux tests et aux recettes dans le cadre de l'amélioration continue.
• Prendre part à la création et maintient à jour des tests cases, aux recettes fonctionnelles avec le métier

Votre profil

De formation supérieure en informatique, vous avez une appétence et idéalement une première approche pour le développement web ou bien le développement logiciel.

Vous êtes à la recherche d’une première expérience professionnelle en alternance en contrat d’apprentissage (M1 ou M2 à compter de septembre 2025) et avez envie d’apprendre au contact d’une équipe bienveillante.

• Vous aimez travailler en équipe et vous êtes à l’aise pour échanger, poser des questions et progresser ensemble.
• Vous êtes curieux et motivé pour découvrir de nouveaux outils, méthodes ou environnements.
• Vous avez la volonté de vous former et d’obtenir des certifications qui valoriseront votre parcours.
• Vous savez faire preuve d’autonomie dans vos missions, tout en sachant demander de l’aide quand c’est nécessaire.
• Le travail hybride vous convient : 3 jours par semaine sur site, et vous appréciez aussi les moments de concentration à distance.
• English would be highly appreciated for working in an international context.

3 raisons de nous rejoindre

Qualité de vie au travail: accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.
Apprentissage en continu: certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois.
Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, tarif préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

Nos engagements et priorités

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant.

En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.