Chef de mission expertise comptable - Groupe pluridisciplinaire en croissance, équipe à encadrer, clientèle tech & internationale - 60 à 70K€
Superviser sans vraiment piloter, transmettre sans perspective claire : la frustration classique du chef de mission qui plafonne. Ici, vous prenez la responsabilité pleine d'une équipe mixte junior/confirmé, sur un portefeuille tech et international, avec un accompagnement possible vers le DEC. Le cabinet Cabinet d'expertise comptable créé en 1971, organisé en pôles de compétences pluridisciplinaires : tenue, révision, conseil et ingénierie patrimoniale pour la cession et la transmission d'entreprise. Positionnement :
- Une trentaine d'experts-comptables associés, épaulés par 400 collaborateurs dont 80 à Paris.
- Une vingtaine d'établissements en Lorraine, Auvergne-Rhône-Alpes, Paris, ainsi qu'au Luxembourg et en Suisse
- Rattaché à un réseau international d'experts-comptables
- Clientèle diversifiée : TPE, PME, groupes de PME, filiales de groupes internationaux
- Valeurs affichées : engagement, pertinence, exigence, approche collective
- Poste ouvert dans le cadre d'un remplacement, sur une équipe mixte junior/confirmé déjà en place
- Portefeuille orienté tech et e-commerce, avec des problématiques de groupe
- Accompagnement possible vers le DEC
- Encadrement de proximité par les experts-comptables associés du site
- Stack digitale complète et à jour : Sage Génération Expert, Regate, iPaidThat, Spendesk
- Supervision des dossiers d'une équipe mixte junior/confirmé (environ 35% du temps)
- Contrôle qualité et fiabilisation des dossiers avant validation par les experts-comptables associés
- Appui technique sur les points complexes rencontrés par l'équipe
- Conseil clients sur leurs problématiques comptables, fiscales et de gestion (environ 35% du temps)
- Interlocuteur privilégié sur un portefeuille de TPE, PME, groupes et filiales internationales tech/e-commerce
- Accompagnement des clients dans l'appropriation des outils digitaux
- Organisation et planification des tâches de l'équipe (environ 15% du temps)
- Encadrement d'une équipe mixte junior/confirmé
- Transmission de vos connaissances techniques, montée en compétences de l'équipe
- Veille technique et réglementaire sur les évolutions du secteur (environ 15% du temps)
- Diffusion des évolutions techniques et réglementaires auprès de l'équipe
- Contribution à l'amélioration continue des process du pôle
- Bac+3 minimum en comptabilité
- 7 ans minimum d'expérience en cabinet d'expertise comptable, alternance incluse
- Première expérience de management d'équipe (2 personnes minimum), sur 2 ans minimum
- Très bonne maîtrise d'Excel et de ses fonctions avancées
- Appétence marquée pour les outils digitaux
- Anglais opérationnel, notamment à l'écrit et à la lecture
- Rigueur, sens du relationnel client, discrétion
- Un groupe pluridisciplinaire en croissance, avec une trajectoire lisible
- Un portefeuille varié : TPE, PME, groupes, filiales internationales tech et e-commerce
- Une équipe à encadrer, avec le soutien direct des experts-comptables associés
- Un accompagnement possible vers le DEC
- Un onboarding groupe structuré dès l'intégration
- Une stack digitale complète et des outils collaboratifs (Teams, SharePoint)
- Télétravail possible dès autonomie complète
- 60 à 70K€ selon profil et expérience
- Télétravail : 1 jour/semaine, dès autonomie complète
- Titres restaurant (dès 4 mois d'ancienneté)
- Prime de participation
- Prime de fin de période fiscale (discrétionnaire)
- Accompagnement DEC possible
- CSE (au moins une sortie par an)
- Encadrer une équipe et transmettre votre expertise
- Devenir l'interlocuteur de référence sur des dossiers à enjeux
- Évoluer sur une clientèle tech et internationale
- Bénéficier d'un accompagnement vers le DEC si vous le souhaitez
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