Responsable des Ressources Humaines

Introduction
Je suis Morgane CASTEL, Consultante en recrutement chez Fed Human, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers des Ressources Humaines. Je recherche pour un client, maison de luxe reconnue, un(e) Responsable des Ressources Humaines H/F en CDD (5-6 mois), basé(e) à Paris Centre.

Description de l'annonce
Nous accompagnons une entreprise du secteur du luxe en forte croissance dans le recrutement de son(sa) futur(e) Responsable des Ressources Humaines.
Vous prenez en charge un périmètre RH complet d'environ 100 collaborateurs, répartis entre le siège parisien et plusieurs boutiques en France.
Rattaché(e) directement à la DRH Groupe, vous intervenez en tant que véritable partenaire RH sur l'ensemble des sujets : recrutement, formation, paie, administration du personnel, relations sociales, marque employeur et projets de transformation.

Vos missions
Administration du personnel et paie
- Gérer l'administration du personnel de l'entrée à la sortie : contrats, avenants, périodes d'essai, ruptures, DPAE, mutuelle, prévoyance.
- Assurer la préparation et le contrôle des éléments variables de paie avant transmission au cabinet externalisé.
- Garantir la conformité des processus RH et la mise à jour des documents obligatoires (règlement intérieur, BDESE, DUERP).
Recrutement et marque employeur
- Piloter les recrutements sur l'ensemble des fonctions : siège, retail, fonctions supports.
- Développer la marque employeur et les partenariats écoles pour renforcer l'attractivité de la maison.
- Structurer les processus de sélection et d'intégration des nouveaux collaborateurs.
Formation et développement des compétences
- Élaborer et déployer le plan de développement des compétences en lien avec les besoins métiers.
- Accompagner les managers dans la gestion des carrières et la montée en compétences de leurs équipes.
- Suivre les budgets formation et les partenariats avec les organismes.
Relations sociales et dialogue social
- Animer et préparer les réunions du CSE en lien avec la Direction.
- Entretenir un dialogue social constructif avec les partenaires sociaux.
- Veiller à l'application des accords d'entreprise et à la conformité sociale.
Conseil RH et accompagnement des managers
- Conseiller et accompagner les managers sur l'ensemble des problématiques RH quotidiennes.
- Gérer les situations individuelles sensibles : disciplinaire, inaptitude, conflits.
- Contribuer à la politique de fidélisation et d'engagement des collaborateurs.

Profil recherché
De formation supérieure en ressources humaines (Bac +5), vous justifiez d'au moins 8 ans d'expérience sur une fonction RH généraliste, idéalement acquise dans le secteur du luxe, du retail ou d'un environnement exigeant.
Vous disposez d'une solide expertise sur l'ensemble des domaines RH : paie, administration du personnel, recrutement, formation, relations sociales.
Vous êtes reconnu(e) pour votre excellente connaissance de la paie, votre maîtrise du droit du travail, votre capacité à gérer un périmètre RH complet en autonomie, votre sens du service et votre discrétion.


Les conditions
- Contrat : CDD
- Localisation : Paris Centre.
- Périmètre : environ 100 collaborateurs (siège et boutiques).
- Rattachement : DRH Groupe
- Rémunération : entre 55 K€ et 60 K€ selon profil.
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Vous souhaitez rejoindre une maison de luxe en développement, avec un poste RH complet ? Je serai ravie d'échanger avec vous en toute confidentialité.


Morgane CASTEL
Consultante en recrutement RH et Paie - Fed Human