BD Manager HF

GR Intérim et Recrutement, cabinet de recrutement recherche pour son client, un grand cabinet d’avocats international,  un(e) BD Manager H/F Anglais Bilingue .

Présent à l’international, le cabinet compte une équipe de près de 110 personnes, dont 23 associés, sur son site parisien du 8 ème arrondissement. Le cabinet prône la bienveillance et la collaboration et n’hésite pas à former et investir dans ses talents pour leur proposer des évolutions internes.

Vous y trouverez une atmosphère de travail positive et dynamique, propice à un développement personnel et professionnel.

Ce poste est un CDI à pourvoir dès que possible.  Ce poste est rattaché au Senior Manager, Développement Commercial, basé à Londres.

La personne sera responsable de la mise en œuvre, du suivi et du développement des stratégies commerciales centrées sur les clients à Paris. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les associés à l’échelle mondiale, y compris les responsables basés dans différents bureaux du cabinet.

DEFINITION DES TACHES

• Contribuer à l’élaboration, la priorisation et la mise en œuvre des plans de développement commercial du bureau de Paris.
• Piloter la préparation des propositions, réponses aux appels d’offres, présentations, en coordination avec les avocats.
• Soutenir les associés et avocats de Paris et à l’international pour développer et maintenir les relations avec les clients actuels et potentiels.
• Focaliser la stratégie sur le développement des affaires dans des domaines tels que la gestion d’actifs, les opérations de fusions-acquisitions, les contentieux, les enquêtes, et les sanctions internationales.
• Identifier les opportunités clés, rédiger des plans, et en piloter l’exécution pour renforcer la notoriété du cabinet via des actions orientées clients.
• Organiser efficacement les informations, coordonner les ressources et gérer plusieurs projets simultanément.
• Produire des livrables de qualité (PowerPoint, Excel, Word) en respectant la charte graphique du cabinet.
• Travailler en transversalité avec plusieurs équipes pour livrer dans des délais impartis.
• Élaborer, soutenir et mettre en œuvre des recommandations et projets liés aux objectifs commerciaux.
• Créer et tenir à jour des outils de suivi et de reporting
• Participer aux réunions téléphoniques, visios, ou présentielles pour assurer l'avancée des objectifs commerciaux.
• Mener des recherches pour identifier de nouvelles opportunités.
• Participer aux réunions des groupes de pratique et de la direction locale, selon les besoins.
• Collaborer avec les équipes marketing et communication, ainsi qu’avec d’autres départements.
• Accompagner l’intégration des associés latéraux en matière de développement commercial (réseautage, promotion, etc.).
• Gérer les budgets du département et chercher à améliorer l’efficacité des opérations.
• Effectuer toute autre tâche ou mission confiée par la hiérarchie.

Vous serez amené(e) à superviser du personnel non-cadre, conformément aux politiques du cabinet et à la législation en vigueur : Recrutement, formation, répartition des tâches, évaluation, récompenses, gestion des conflits et des performances.

COMPETENCES REQUISES

• Minimum 6 ans d’expérience progressive en développement commercial, de préférence dans un cabinet d’avocats ou dans un secteur connexe (ex : banque d’investissement)
• Niveau d’anglais bilingue car vous aurez à l’utiliser quotidiennement
• Maitrise parfaite du Pack Office et des fonctions avancées de Word
• Excellent niveau de discours et d’orthographe en français et en anglais

PROFIL RECHERCHE

• Sens du service client développé
• À l’aise dans des environnements matriciels complexes
• Aptitude à collaborer avec plusieurs équipes
• Autonomie, créativité, leadership, aptitude à travailler en équipe ou seul.

REMNUNERATION & AVANTAGES

• Salaire selon séniorité
• Ticket restaurant
• Télétravail : 1 jour par semaine
• Bonus sur performance

REF : MGN/BDMANA/0425