Alternance - Chargé d’acquisition H/F

Description de l’offre

Notre ADN en quelques foulées Chez PMU ®, nous aimons dire que nous sommes une entreprise pas tout à fait comme les autres. Une histoire bientôt centenaire, un ancrage profond dans le quotidien des Français, un rôle essentiel pour toute la filière hippique. Dans nos 14 400 points de vente, sur les hippodromes, au siège parisien, à Évry comme dans nos 8 directions régionales, nos équipes partagent la même énergie et la même passion.

Chez PMU ®, vous avez “envie, nous avons le terrain de jeux ! Depuis plusieurs années, notre politique Jeunes est un pilier de notre stratégie RH, et nous sommes fiers d’avoir obtenu le label Happy Trainees 2026

Notre politique Jeunes se veut ambitieuse pour accueillir, former et accompagner les talents de demain : et si tu rejoignais notre nouvelle promo en 2026 ?

Nous recherchons notre futur(e) alternant(e) : Chargé d’acquisition H/F

Ton terrain de jeu À vos marques, prêt(e)… parie sur ton nouveau terrain de jeu !

Ici, tu pourras…

• Négocier et organiser la visibilité de notre offre sur les sites partenaires et les sites affiliés en fonction de nos priorités business (avec ceux existants mais contribuer à la construction de nouveaux partenariats pour mettre en avant PMU PLAY)

• Identifier les besoins créatifs nécessaires à la diffusion des messages publicitaires sur l’ensemble des canaux digitaux (search, réseaux sociaux, affiliation, etc...) et coordonner leur réalisation avec l’ensemble des parties prenantes (agences, équipes en interne).

• Piloter la bonne mise en œuvre des dispositifs médias sur les sites partenaires,

• Mesurer les performances au quotidien et procéder aux optimisations nécessaires

• Collaborer avec les différents services internes et externes pour mener à bien les actions médias online

• Benchmarker afin d'identifier des best practices en gardant à l’esprit le cadre règlementaire de l’ANJ

Tes partenaires dans l’aventure Les équipes : les BU, la marque expérience design, la web Analytics, le contrôle de gestion, le service client,… et les partenaires externes comme l'agence media, l'agence créa, la plateforme d'affiliation, les aff

Toujours prêtes à t’accompagner et te faire évoluer. Et si c’était toi ?

Les indispensables pour aller plus loin avec nous :

• Préparation d'un diplôme niveau Bac+ 4/5 en Ecole de Commerce ou Ecole d'Ingénieurs avec une spécialisation dans le digital et idéalement une première expérience en marketing digital

• Bonnes connaissances des techniques d'acquisition digitales (Affiliation, Display, SEA, SEO, réseaux sociaux…)

• Goût prononcé pour les chiffres et leur interprétation de façon à pouvoir mesurer la rentabilité des actions • Attrait particulier pour la négociation

• Bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles

Tes talents pour galoper dans notre équipe :

• Capacité d'expressions orales & rédactionnelles

• Goût pour les chiffres

• Créatif

Tes atouts qui feront la différence pour franchir la ligne d'arrivée en tête :

• Force de proposition

• Dynamisme et enthousiasme

• Capacité à gérer plusieurs priorités

• Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement

Le box des avantages

️ Tickets restaurant : 11,50€ (dont 6,90€ pris en charge)

Transport : remboursement à 65 %

Mobilité douce : aide vélo/trottinette

Épargne salariale

Mutuelle gratuite pour l’adhérent

Action Logement

Avantages CSE

Prime de cooptation

Bien-être : Moka Care, Gymlib / WellPass, formations digitales, May Santé, Gynger

Informations bonus

• Lieu : Paris 17 – Porte de Clichy

• Type de contrat : Alternance

• Durée : 12 mois

• Démarrage : A partir de septembre

Les étapes à venir

• Tri des candidatures

• 1er échange téléphonique avec un membre de la Team RH

• Rencontre avec ton/ta futur(e) manager

Et c’est parti

« Vous avez l’envie, nous avons le terrain de jeux ! »

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap