Contrôleur Financier private equity

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.Rattaché(e) à l'équipe Finance et Opérations composée de quatre personnes et dans un environnement de travail est international, vous collaborez avec d'autres membres de l'équipe tels que les équipes d'Investissement et le service dédié aux Relations Investisseurs ou au Business Development basés à Genève, New York ou Singapour. Vous travaillez sur le suivi financier et administratif des véhicules français et luxembourgeois ainsi que des comptes séparés. L'équipe de Paris est responsable du suivi de tous les véhicules et des clients européens. A ce titre,

• vous organisez les appels de fonds et les distributions en relation avec l'équipe d'Investissement et l'équipe en charge des Relations Investisseurs ;
• vous coordonnez l'exécution et l'enregistrement des investissements ;
• vous vérifiez les registres comptables des investissements par l'administrateur du fonds ;
• vous contrôlez les états financiers trimestriels produits par l'administrateur du fonds ;
• vous contrôlez les états financiers annuels et assurez la coordination avec les Auditeurs ;
• vous assurez le suivi des frais et des dépenses, aidez à la facturation trimestrielle des frais de gestion ;
• vous validez les évaluations des fonds sous-jacents ;
• vous assistez l'équipe d'Investissement dans l'exercice prévisionnel ;
• vous participez à la gestion des risques et à la préparation des rapports internes et externes…Titulaire d'une formation supérieure en finance / gestion (Bac+ 5 minimum), vous avez acquis une première expérience d'au moins 3 années sur un poste similaire dans le private equity (Middle-office, contrôleur financier) ou en qualité d'Auditeur externe sur les fonds de private equity. Vous maîtrisez également les outils informatiques classiques (Excel notamment (fonctions avancées et VBA) et Python et possédez un niveau d'anglais courant.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation, votre dynamisme ainsi que votre relationnel. Par ailleurs, vous avez de réelles capacités à travailler avec différentes expertises et posséder un sens réel du service. Votre implication professionnelle, votre enthousiasme et votre autonomie sont des atouts majeurs pour gagner en responsabilités et évoluer dans un environnement exigeant dans des délais potentiellement serrés le cas échéant. Ce poste est à pourvoir rapidement sur Paris dans le cadre d'un CDI. Nous vous proposons d'intégrer une société de gestion à taille humaine et d'occuper une fonction polyvalente, mélange d'opérationnel, de financier et de relationnel afin de gagner rapidement en autonomie et en envergure. Mais aussi :

• Une rémunération fixe brute annuelle entre 50 et 70 K€ en fonction du profil + bonus discrétionnaire en fonction des performances (payé au mois de mars : 15% ) + intéressement : entre 5 et 15% + chèques vacances + autres avantages.
• Forfait de 216 jours travaillés avec des RTT (entre 9 et 13 jours en fonction des années).
• Tickets restaurant : 10 €
• accès à une salle de sport
• Flexibilité : un modèle de travail hybride à hauteur de 2 jours par semaine est proposé après 6 mois avec l'accord de votre manager.

Mon client est très facile d'accès par le métro du fait de la position centrale de la société ! Process de recrutement :

1. Appelons-nous ! Si votre profil correspond, nous échangerons afin de faire le point ensemble sur votre parcours et votre projet professionnel.
2. Rencontrons-nous ! Si nous validons ensemble que le poste correspond également à vos critères, à vos aspirations, nous nous rencontrerons dans un premier temps.
3. Rencontrez mon client ! Un rendez-vous sera organisé directement avec le Secrétaire Général puis des membres de l'équipe.