Gestionnaire achat et logistique H/F

Talents ADV-SUPPLY , cabinet de recrutement national spécialisé sur les métiers ADV, Assistanat Commercial, Import/Export, Relation client, Logistique, Transport, Achats et Supply Chain

Bras droit logistique du bureau d’étude, vous orchestrez toute la chaîne d’achats, de la négociation fournisseur à la livraison chantier. Vous êtes garant(e) de la qualité, du bon timing, et de la fluidité opérationnelle.

Achats & sourcing premium

• Négociation, contrats-cadres, sourcing fabricants (zéro grande distribution)
• Constitution et suivi d’une base fournisseurs notée sur qualité, délai, éthique
• Nomenclatures précises : aucune substitution non validée

Dépôt & logistique chantier

• Organisation du dépôt (5S, FIFO, adressage, inventaires tournants)
• Réception, contrôle qualité, étiquetage, gestion non-conformités
• Préparation des kits chantier, palettisation, checklists, tournées de livraison

Pilotage planning & data

• Gantt d’approvisionnement, anticipation des aléas
• Suivi OTD, coût matière, taux de service, litiges, ERP à jour
• Documentation technique complète : fiches, PV, nuanciers, DOE

Qualité & conformité

• Vérification rigoureuse des matériaux (traitements, normes, DTu, etc.)
• Intégration aux DOE avec clarté et précision

Relation fournisseur & co-développement

• Fidélisation par l’exigence respectueuse
• Visites d’ateliers, tests, co-création de solutions sur-mesure

Profil et compétences recherchées

Compétences :

• Autonomie, esprit d’équipe et bon relationnel
• Rigueur extrême, sens du détail, logique claire
• Excellente communication, négociateur-(trice) empathique
• Esprit d’équipe et posture positive

• Affinité avec l’artisanat d’excellence et les valeurs des Compagnons du Devoir

   

Profil :

• Diplômé(e) d’une formation Bac+2/3 en achat 
• Expérience confirmée de minimum 3 ans dans un environnement similaire 

Informations contractuelles

• Date d'entrée souhaitée : Dès que possible
• Poste à pourvoir en CDI 

Rémunération :

• Package entre 30 et 33k€ /12 mois
• prime annuelle + participation
• PEE avec abondement 300 %
• Retraite complémentaire
• CSE d’entreprise
• Accompagnement de projets personnels

Processus de recrutement :

• Entretien avec le PDG 

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