Alternance - MSS - Gestionnaire Middle Office - Collateral Management (f/m/d)

Alternance – Markets and Securities Services – Gestionnaire Middle Office – Collateral Management (f/m/d)

HSBC : notre mission est de créer un « monde d’opportunités ». Nous encourageons nos collaborateurs à partager leurs compétences et insuffler un changement positif pour la société. En outre, nous abordons nos activités à travers le prisme de l’inclusion et de l’accessibilité.

HSBC en France recrute chaque année des étudiants en stage ou en alternance et offre l’opportunité d’apprendre et gagner en expérience dans un contexte international. Ci-dessous plus de détails sur la mission concernée. N’hésitez pas à postuler !

Equipe :

Au sein de la Direction des Opérations de Marchés « Global Infrastructure HSBC Continental Europe », l’équipe Collateral Management assure le suivi des expositions clients issues des activités OTC et Repo. Elle contribue directement à la maîtrise du risque de crédit en veillant au traitement dans les délais des appels de marge, et en alertant le Front Office, les équipes commerciales, les fonctions Risques et la Direction des Opérations sur les mouvements significatifs de collatéral et les positions ouvertes.

Nous recrutons un(e) Gestionnaire Middle Office – Collateral Management en alternance pour une durée d’un an, à partir de septembre/octobre 2026. Le poste est basé au 38 avenue Kléber, Paris.

Mission :

• Gérer les appels de marge auprès des chambres de compensation
• Suivre et coordonner la résolution des disputes avec les contreparties (écarts de positions, divergences de valorisation)
• Assurer la gestion et l’optimisation du collatéral posté/reçu
• Relancer les clients en cas d’appels de marge non reçus dans les délais
• Produire et diffuser des reportings à destination du Front Office et des fonctions Risques
• Collaborer étroitement avec nos équipes offshore Collateral (Kuala Lumpur, Manille, Bangalore) pour assurer le suivi de l’activité.
• Participer à divers projets liés à l’activité (amélioration des processus, optimisation des outils, évolutions réglementaires/organisationnelles)
• Mettre à jour les procédures et la documentation liées à l’activité

Profil :

• Bac+4/+5, (école de commerce, IEP ou université) avec une spécialisation en Finance ou économie
• Vous avez une première expérience en back/Middle office (Stage, alternance, etc…)
• Vous maîtrisez parfaitement Excel (VBA serait un plus)
• Vous êtes proactif et possédez des capacités d'analyse et de synthèse
• Vous êtes à l'aise dans une équipe multitâche tout en sachant être autonome et organisé
• Vous disposez d’un bon niveau en Anglais (lu et écrit)

Même si vous ne remplissez pas 100% des critères, nous vous encourageons à candidater si vous pensez que le rôle est fait pour vous ! 

Pourquoi rejoindre HSBC ?

HSBC a été certifié « Top Employer 2026 » en Europe ! Cette reconnaissance du « Top Employers Institute » récompense nos pratiques RH et nous reconnaît comme leader RH dans plusieurs pays d’Europe Continentale. Créer un environnement inclusif pour nos collaborateurs, c’est aussi favoriser un bon équilibre entre vie personnelle et professionnelle :

• Autonomie et flexibilité , notamment grâce à notre accord de télétravail
• Une politique de développement de carrière dynamique grâce à des programmes de développement, du mentorat, du coaching, et une offre de formation de qualité déployée par notre « HSBC University »
• Un accès à divers dispositifs permettant de garantir votre bien-être psychologique (yoga, sophrologie, Mindfulness, etc.)
• Des opportunités à l’international car ce poste peut constituer un point de départ qui vous permettra ensuite d’évoluer potentiellement dans les autres pays où nous opérons
• Un environnement de travail qui favorise les thèmes de Diversité & Inclusion , et vous permet de travailler dans une atmosphère de support en étant vous-même

• Une carte tickets restaurants ou accès au restaurant d’entreprise selon votre lieu d’affectation

Être ouvert à différents points de vue est important pour notre activité et pour l'ensemble de nos interlocuteurs. Chez HSBC, nous nous engageons à faire de notre environnement de travail un lieu inclusif en éliminant les obstacles et en veillant à ce que les carrières soient accessibles à tous.

Si vous avez besoin d’un aménagement particulier dans le cadre du processus de recrutement, merci de nous le faire savoir.

Vos données personnelles, recueillies par HSBC dans le cadre du traitement de votre candidature, seront utilisées dans le respect de notre politique « Privacy Statement » consultable sur notre site Internet.

Plus d’informations sur nos offres et nos perspectives de carrières sont disponibles sur !

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