Backend Engineer - NodeJS I Marketplace I 50 - 60 K€
L'ENTREPRISE : MARKETPLACE
Marketplace qui vise à promouvoir l’achat et la revente de biens d’occasion. Leur réseau de distribution permet de revaloriser les ouvrages à un prix juste grâce aux canaux de vente mis en place.Dans un contexte de croissance, ils cherchent à accélerer le développement de l'entreprise avec le recrutement de profils stratégiques. Pourquoi j'ai sélectionné cette entreprise ?- Système de logistique décentralisé pour faciliter la vente de livres
- Système de diffusion et de tarification permettant aux annonces d'être disponibles sur une quinzaine de places de marchés en France et à l'international
- Des enjeux de scale (utilisateurs et transactions, recommandations, app web et mobile)
- Quelques chiffres : 46€ (panier moyen de vente), + 1 million de livres revalorisés, + 200 K livres vendus par mois
- L'équipe : Une 10aine de personnes dont 3 sur la Tech
VOTRE MISSION : ACCOMPAGNER LA CROISSANCE DE L'ENTREPRISE ET FAIRE EVOLUER L'APP
En reporting direct auprès du CTO et du Senior Node engineer, vous aurez un rôle clé dans l'entreprise en pleine expansion avec une équipe technique en construction.- Développement de nouveaux projets et nouvelles fonctionnalités
- Intérêt pour faire évoluer les concepts (DDD, architecture hexagonale)
- Contribuer à l'évolution des pipelines (architecture, infra / cloud)
- Participer aux ateliers / process interne (reviews, organisation de workshop, etc.)
VOTRE PROFIL : BACK-END ENGINEER - NODEJS
Must Have :- Bonne expérience en développement backend (3 ans min.) avec Node.js
- Expérience approfondie avec les bases de données SQL (MySQL/PostgreSQL) et leur optimisation pour la scalabilité / performance
- Maîtrise avancée de TypeScript
- À l’aise avec les pratiques DevOps (CI/CD, monitoring, cloud GCP)
- Gros plus : vous connaissez les sujets de complexité de données liées à l'infra
MODALITÉS
- Rémunération selon profil et expérience : 50 - 60 K€ + BSPCE
- Localisation : Paris
- Télétravail : 1 jour de présence / semaine
- Processus de recrutement :
- Échange avec le CEO
- Entretien technique avec le CTO + live coding
- Rencontre avec l'équipe
POUR EN SAVOIR PLUS : [email protected]
Créé en 2015, Data Recrutement est le cabinet de chasse de +500 entreprises techs en forte croissance.Nous sélectionnons les meilleures opportunités en SaaS, e-commerce, Deeptech, Big Data, IoT, Fintech, HRtech, Greentech, Medtech, Foodtech, …Nos spécialistes recrutent les talents :- Data & Marketing- Tech- Product & Design- Sales & SupportEmplois Recommandés
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