Fullstack Développeur Expérimenté React / Node (f/m/x)
Avec plus de 10 millions d'euros levés, nous nous donnons les moyens de répondre à nos ambitions solidifier notre présence sur le marché français et prochainement devenir la plateforme de référence des PMEs du BTP en France et en Europe . L'équipe Tech La team Tech est leadée par Luis qui nous rejoint dès Septembre. Elle est composée de 8 personnes. Cette opportunité est ouverte au télétravail complet en France métropolitaine , avec des venues vers notre bureau parisien toutes les 6 à 8 semaines, financés à 100% par Graneet. Les défis et challenges sont nombreux pour les équipes tech & product :
- Développer rapidement et avec qualité des fonctionnalités innovantes par rapport aux acteurs historiques.
- Maintenir une application robuste, disponible, scalable et sécurisée pour avoir une haute satisfaction utilisateur.
- Améliorer continuellement nos process et les briques techniques pour se réinventer et préparer le scale à venir.
- React pour les applications front (accompagné d'un Storybook pour les composants)
- Node (NestJS / TypeORM - Prisma) pour les API micro-services du back
- PostgreSQL pour les bases de données
- Docker pour tout notre processus de containerisation
- Développer de nouvelles features pour construire l'application selon un processus agile et une collaboration étroite avec l'équipe produit/design pour trouver les meilleurs compromis.
- Fiabiliser et solidifier l'architecture technique pour rendre le produit scalable, robuste et sécurisé.
- Améliorer l'expérience utilisateur des clients en participant de manière intensive à la conception du produit et des fonctionnalités.
- Analyser et automatiser les process internes pour améliorer le quotidien de l'équipe et se concentrer sur les tâches à forte valeur.
- Participer à la construction de l'équipe technique en prenant part aux processus de recrutement, d'onboarding et de formation des développeurs.
- Tu as au moins 5 années d'expérience en développement fullstack, particulièrement avec Node et React.
- Tu as des expériences réussies avec d'autres langages de programmation / frameworks, ce qui te donne une ouverture d'esprit pour investiguer sur les diverses problématiques et les solutions adéquates pour y répondre.
- Tu connais et appliques les bonnes pratiques pour l'architecture logicielle (ex: clean architecture), la communication entre les différentes briques applicatives et les connexions à d'autres API ou outils externes.
- Tu as déjà amélioré certains processus CI-CD ou infrastructures et es impatient.e d'améliorer ceux de Graneet.
- Tu es familier.e avec les services Cloud et notamment AWS avec lesquels tu as déjà mis en place des infrastructures.
- Tu souhaites faire partie de l'aventure passionnante d'une startup technologique jeune et dynamique comme Graneet !
- Tu es d'un naturel autonome, sociable, et tu n'as pas peur de prendre des initiatives.
- Tu as des capacités de mentoring/management et tu as déjà encadré, formé et suivi au moins un développeur.
- Une interview RH avec Victoria , Head of People (45min)
- Un entretien avec Fabien ou Matthieu, Lead Developer
- Un test technique à faire à la maison que tu présenteras devant une ou plusieurs personnes + une revue de code d'un projet front que tu souhaites nous montrer
- 2 prises de référence sur tes précédentes expériences professionnelles
- Une rencontre sur site avec les 2 membres de l'ExCo suivie d'un échange informel avec 2 personnes de l'équipe (1 développeur & 1 Product Manager)
- Industrie : Ose découvrir le monde du BTP pour aider les PME du secteur à assurer leur pérennité.
- Produit terre à terre : Rejoins une entreprise avec une forte culture produit, qui simplifie le quotidien de milliers de personnes, du bureau au chantier.
- Croissance raisonnée : Participe à une croissance ambitieuse et maîtrisée, dans un environnement sain.
- Vie d'équipe : Intègre une équipe passionnée et stimulante qui aime travailler ensemble. Pour de vrai !
- Chaque métier a une grille de salaire par niveau de poste. Les grilles sont revues une fois par an en faisant un benchmark marché via Figures . Grâce à cet outil, on s'assure de mieux payer que 60% des entreprises du marché !
- Notre engagement est de garantir que tu sois dans la grille de ton métier et de ton niveau.
- Sur ton salaire : la rémunération fixe pour ce poste est de 65 à 75k€ en fonction de ton expérience.
- C'est la revue de ta performance annuelle qui impacte directement ta revalorisation salariale !
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