Assistant de Direction Promoteur Immobilier Reconnu H/F
Le poste de Assistant de Direction Promoteur Immobilier Reconnu H/F
Directement rattaché(e) au Directeur général adjoint de la structure, votre rôle est central et stratégique. Vos principales responsabilités sont les suivantes : * Gestion de l'agenda du Directeur,* Organisation des réunions stratégiques et rédaction de comptes-rendus,
* Organisation des déjeuners et déplacements professionnels,
* Coordination avec l'ensemble des membres de la Direction générale,
* Etablissement et suivi des factures,
* Préparation et suivi de dossiers pour la Direction. La rémunération et les avantages sur ce poste sont : * Un salaire annuel compris entre 30 000 et 36 000 annuels brut ;
* Une localisation basée à Paris 16,
* L'opportunité de travailler au sein d'une équipe dynamique et engagée.
* Restaurant d'entreprise,
* Base horaire de 39h hebdomadaires,
* Le poste ne prévoit pas de télétravail, Disponibilité immédiate pour une prise de poste.
Le profil recherché
- Au moins trois ans d'expérience sur un poste similaire.
- Excellentes compétences organisationnelles et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément,
- Maîtrise des logiciels bureautique, notamment Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint),
- Qualités rédactionnelles et compétences relationnelles,
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe,
- Sens aigu de la confidentialité et de la discrétion.
L'entreprise
Notre client est un promoteur immobilier reconnu sur le marché depuis plus de 30 ans, notamment pour ses valeurs d'excellence, d'engagement et de responsabilité.
Également engagé dans une démarche RSE forte et singulière, il offre à ses collaborateurs un environnement de travail inclusif et bienveillant où le développement des compétences et les valeurs humaines sont la clé de leur épanouissement. Vous rejoindrez une équipe à taille humaine pour travailler au sein de la Direction générale.Découvrez l’entreprise
- Au moins trois ans d'expérience sur un poste similaire.
- Excellentes compétences organisationnelles et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément,
- Maîtrise des logiciels bureautique, notamment Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint),
- Qualités rédactionnelles et compétences relationnelles,
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe,
- Sens aigu de la confidentialité et de la discrétion.
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