Programme EER - Contribution au cadrage métier et aux processus cibles
Le besoin
Programme EER – Contribution au cadrage métier et aux processus cibles
Missions principales :
· Participer activement au cadrage métier du programme EER.
· Contribuer à la définition et à l’optimisation des process cibles (processus opérationnels métier).
· Interagir avec les équipes fonctionnelles et techniques pour aligner les enjeux et la vision cible.
· Préparer et animer des ateliers de travail afin de recueillir les besoins et de challenger les solutions.
· Fournir des livrables de cadrage (cartographies de processus, analyses d’impacts, recommandations métier…).
Profil recherché :
· Expérience confirmée sur les processus métier “front to back” ou sur des chantiers de digitalisation, au sein de précédentes missions.
· Références clés sur des missions liées à l'entrée en relation
· Excellente capacité d’analyse, de synthèse et de formalisation.
· Autonomie, rigueur, sens de l’écoute et esprit d’équipe.
· Aisance en animation d’ateliers et conduite du changement.
Atouts complémentaires :
· Connaissance des enjeux liés aux programmes de transformation (idéalement EER ou similaires).
· Esprit orienté solutions et capacité à travailler dans des environnements complexes.
· Séniorité : 8 / 10 ans d'expérience minimum
Mode de travail : Suggeré , HybrideEmplois Recommandés
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