Traffic Manager

Le poste :

En tant que Traffic Manager, vous orchestrez l'ensemble des stratégies d'acquisition et de fidélisation digitales en pilotant d'importants volumes budgétaires pour des comptes clients hautement stratégiques. Entre conseil d'experts, ingénierie de la donnée et immersion opérationnelle, vous jouez un rôle clé pour propulser les performances e-commerce au niveau supérieur.
Vos Missions :

- Pilotage Stratégique des Budgets : Définir, planifier et négocier les enveloppes budgétaires digitales globales de comptes clés afin d'optimiser le coût d'acquisition et de maximiser le volume de trafic qualifié.
- Ingénierie de l'Acquisition Multi-Leviers : Superviser les campagnes de référencement payant et organique (Google Ads, Bing Ads, Facebook Ads, SEO, Netlinking, Affiliation, Comparateurs, Retargeting).
- Marketing Relationnel & CRM : Déployer les programmes de fidélisation via le marketing direct et l'automation en exploitant les segmentations clients, les scorings et le datamining CRM.
- Management de Campagnes Emailing : Coordonner les newsletters, gérer les sélections d'envois et piloter la délivrabilité technique des campagnes clients.
- Tracking & Analytics : Paramétrer en flux tendu avec les équipes techniques les dispositifs de tracking, les configurations de taggage (Google Tag Manager) et l'analyse de données (Google Analytics).
- Analyse & Conseil Évolutif : Présenter des bilans synthétiques clairs et être force de proposition sur l'ajustement des leviers existants ou l'introduction de nouvelles opportunités marketing.

Profil :

Nous recherchons un talent analytique et passionné par les chiffres, qui refuse le rôle de simple exécutant. Proactif, rigoureux et doté d'un excellent relationnel, vous savez naviguer avec agilité dans l'urgence des flux tendus tout en transmettant efficacement les informations et en accompagnant la montée en compétences de vos collaborateurs.
Expérience & Formation : Vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans dans la gestion de campagnes d'acquisition à forts enjeux.


Expertise Technique & Outils (Hard Skills) :

- Maîtrise avancée de la suite publicitaire : Google AdWords, Bing Ads, Facebook Business Manager.
- Maîtrise des solutions d'analyse et de taggage : Google Analytics, Google Tag Manager.
- Connaissance des plateformes métiers : Google Merchant Center, Search Console, My Business.
- Excellente maîtrise d'Excel, fortes capacités d'analyse et compétences rédactionnelles irréprochables.
- Langues : Capacité confirmée à gérer de manière autonome des comptes et des leviers en langue étrangère (anglais minimum).


Qualités Humaines (Soft Skills) :

- Réactivité face aux demandes pressantes et forte capacité d'adaptation au changement.
- Rigueur absolue dans le respect et la tenue des plannings et des budgets alloués.
- Esprit d'initiative et sens prononcé de l'anticipation.

A propos de nous :

Cette structure est un acteur reconnu du marketing digital à la performance, accompagnant des marques exigeantes dans le pilotage de leurs stratégies d'acquisition omnicanales.

- Secteur & Envergure : agence spécialisée en marketing digital et stratégies d'acquisition, structure à taille humaine (50 à 200 collaborateurs).
- Culture du Résultat : une organisation axée sur l'analyse fine de la donnée, l'innovation constante et l'optimisation en continu des leviers digitaux.
- Environnement de travail : un cadre stimulant favorisant la synergie d'équipe au sein du pôle marketing, en collaboration directe avec les équipes techniques et opérationnelles.
- Le "Pourquoi les rejoindre" : pour prendre la responsabilité de portefeuilles de marques à fort enjeu, piloter des budgets digitaux conséquents et évoluer au sein d'une structure en croissance.