Sales Executive

Description de l'offre

À propos

Ce qui nous distingue

Chez Ekie , nous croyons que les projets les plus impactants se construisent avec une vision long terme , des équipes soudées , et des objectifs ambitieux . Nous travaillons comme une équipe unie , concentrée sur quelques grands projets majeurs , plutôt que de multiplier les petits projets déconnectés.

Notre objectif : créer un produit fiable , utile et impactant pour nos utilisateurs, en mettant l’accent sur l’ expérience , la performance et la qualité .

Nous abordons nos développements comme un travail rigoureux , collaboratif, qui croise le produit, la tech, et le design.

Nous valorisons les échanges fréquents entre les équipes tech, produit et business, pour nous assurer que nous avançons toujours dans la bonne direction. C’est pourquoi nous attachons une grande importance à la communication et au travail en équipe .

Rejoignez-nous !

Ekie est une entreprise à impact, basée à Paris , avec des possibilités de télétravail flexible.

Nous offrons :

• une rémunération compétitive

• une équipe bienveillante et ambitieuse

• un bureau agréable dans Paris

Nous recherchons des personnes curieuses , autonomes , qui veulent construire un produit utile dans un environnement où la rigueur va de pair avec la bonne humeur.

Nous recherchons un Account Exécutive Mid-market pour rejoindre notre équipe chez Ekie et accompagner nos clients dans l’adoption et l’utilisation optimale de notre solution LegalCare.

Notre mission : libérer le potentiel de la technologie au service de l’accès au droit , à travers des applications, intuitives et performantes, qui offrent des fonctionnalités puissantes au bout des doigts des utilisateurs.

Rejoins-nous dans cette aventure passionnante, où notre objectif est de transformer la manière dont les gens accèdent à l’information juridique, et de rendre le droit plus simple, plus humain, plus accessible

Descriptif du poste

Nous recherchons un Sales Executive capable de performer dans un environnement exigeant, avec un fort potentiel de croissance .

Nous valorisons avant tout les profils capables de démontrer leur impact : objectifs atteints, quotas dépassés, résultats concrets.

Nous recherchons des personnes désireuses d'apprendre, qui n'ont pas peur de se tromper et qui sont capables de soutenir des initiatives auxquelles elles étaient initialement opposées.

Tes missions:

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Traiter les leads entrants et les leads transmis par l’équipe SDR

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Piloter ton portefeuille de prospects mid-market : comprendre leurs besoins, construire la bonne solution et mener le closing de bout en bout.

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Mener les négociations commerciales avec les décideurs et bâtir des relations de confiance sur le long terme.

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Assurer le meilleur relai à l’équipe Customer Success une fois le contrat signé

Avantages:

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Une mission porteuse de sens : contribuer à construire une société plus juste et accessible.

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Une équipe exigeante et bienveillante, orientée performance et progression rapide

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Un parcours de formation complet pour maîtriser nos méthodes de vente et nos outils.

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Un environnement où les meilleurs performers sont rapidement responsabilisés et évoluent vite.

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Package : fixe + variable

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Matériel : Macbook

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Bureaux : situés dans le 10 arrondissement

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Autre avantages : mutuelle (Alan)

Profil recherché

Qualifications et qualités

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Fort tempérament commercial : tu ne lâches pas facilement et sais faire preuve de résilience

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État d’esprit : esprit entrepreneurial, relever les défis, poser les bonnes questions, écouter, s'adapter et apprendre rapidement

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Communication : tu as d'excellentes compétences en communication orale et écrite. Tu peux créer un environnement agréable et tu sais comment vendre

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Autonomie : tu sais travailler de manière indépendante dans un environnement complexe

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Capacités de résolution de problèmes : tu identifies les problèmes, mais surtout, tu es capable d'y apporter des solutions

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Éthique de travail : tu as une forte éthique de travail et portes attention aux détails

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Tu as idéalement 1 à 3 ans d’expérience en vente B2B et tu peux démontrer tes résultats (quotas, CA généré, taux de conversion…).

Process de recrutement

· Appel téléphonique
· Cas pratique
· Revue de cas pratique avec le CEO
· Entretien sur site avec équipe + fondateurs
· Offre

Informations complémentaires

· Type de contrat : CDI
· Date de début : 06 avril 2026
· Lieu : Paris
· Niveau d'études : Bac +5 / Master
· Expérience : > 2 ans
· Salaire : entre 65000 et 85000 / an