Consultant(e) Senior EPM CCH Tagetik (H/F)

Qui sommes nous ?

MeltOne Advisory, c’est 200 consultants passionnés , plus de 10 ans d’aventure, et une mission claire : accélérer la transformation digitale de nos clients avec excellence opérationnelle, agilité et proximité.

MeltOne est un cabinet de conseil indépendant en forte croissance.
Avec 5 bureaux dans le monde (Paris, New-York,  Montréal, Singapour & Bogota), on accompagne nos clients au plus près de leurs enjeux de digitalisation des processus.

Notre modèle ? Le meilleur des deux mondes :

L’esprit French Tech : innovation, agilité, esprit d’équipe, partenariat avec les éditeurs à la pointe de la technologie

La solidité d’un grand cabinet : méthodo, engagement sur le résultat, variété des expertises.

Nous accompagnons des grands comptes du CAC 40 (luxe, retail, banque, industrie, énergie…) mais aussi les acteurs de la FrenchTech sur des projets complexes mêlant systèmes d’information, pilotage de la performance, et data .

Ce qui nous anime ? Le goût du travail bien fait, l’esprit d’équipe, et l’envie de faire grandir nos clients comme nos collaborateurs.

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez MeltOne, vous trouverez :

Une rémunération attractive et de nombreux avantages (subventions CE, congés supplémentaires, cours de sport toutes les semaines...).

Une politique de télétravail 100 % libre afin de vous offrir un cadre de travail respectueux de votre équilibre vie professionnelle et personnelle.

Un accompagnement personnalisé et des formations tout au long de votre vie de Meltoner afin que vous puissiez évoluer sur les plans professionnel et personnel.

Une ambiance propice à la créativité et à l’esprit d’équipe (ateliers internes, petits-déjeuners innovation, projets transverses...).

La possibilité de vous impliquer dans les projets RSE de votre choix : collecte de vêtements et de livres, don du sang, courses solidaires et même mécénat pour l’association de votre choix…

Descriptif du poste

En tant que Consultant Senior CCH Tagetik , vous accompagnerez les directions financières, dans le cadre de projets de transformation digitale. Vous implémenterez l’outil EPM CCH Tagetik au travers de solutions de pilotage de la performance financière et durable .

Rejoindre l’équipe CCH Tagetik , c’est contribuer à des projets de transformation d’envergure auprès de clients renommés, dans une équipe où autonomie, responsabilité et innovation vont de pair.
Nos consultants viennent d’horizons variés, progressent vite, se forment en continu et prennent part à une aventure humaine et collective où chaque idée compte.

Vos responsabilités:

• Participer à la conception et à la mise en œuvre de modèles de reporting financier, d’élaboration budgétaire, de simulation de nos clients

• Traduire les besoins métier en spécifications fonctionnelles et techniques .

• Paramétrer la solution : architecture, modélisation, workflow, ETL, DTP, reporting, état de collecte

• Réaliser des tests unitaires, accompagner les utilisateurs en phase de recette et contribuer à l’acceptation de la solution auprès des utilisateurs jusqu’à la mise en production

• Contribuer à la veille fonctionnelle et à l’amélioration continue des solutions EPM, notamment avec l’arrivée de l’intelligence artificielle

• Transmettre votre savoir-faire et participer à la montée en compétences des utilisateurs et des collaborateurs moins expérimentés.

• Contribuer à la vie interne du cabinet : formation des jeunes ressources, recrutement, RSE, capitalisation, intrapreneuriat

Ce que l'on recherche

• Formation supérieure en finance, comptabilité, systèmes d’information ou data (école de commerce, ingénieur, université).

• Expériences projet dans la mise en œuvre de la solution CCH Tagetik

• Bonne maitrise technique de l’outil CCH Tagetik (Modélisation, FWS / AIH, ETL, DTP, SQL, Reporting)

• Goût pour l’analyse, la compréhension des processus financiers et leur modélisation

• Niveau d’anglais opérationnel à l’écrit et à l’oral.

• Qualités relationnelles et bonne communication orale

Ce poste est ouvert à toutes les candidatures, sans distinction, y compris aux personnes en situation de handicap

Déroulement des entretiens

1. Entretien RH (30 min en visio) avec Sarah, Alisson ou Victor : Découverte mutuelle : on vous présente MeltOne et on vous laisse nous présenter votre parcours et vos ambitions.

1. Entretien opérationnel (1h) avec un consultant senior ou manager : retour d’expérience, technique et projection dans notre contexte.

2. Entretien final (1h en présentiel) avec un manager :  cultural fit, réponses à vos questions

✅ Si tout match des deux côtés : on vous prépare un parcours d’intégration sur-mesure pour vous accompagner dans votre prise de poste chez MeltOne.