Manager de proximité (H/F) - CDI

Le manager de proximité de l'équipe Aides sociales et culturelles pilote et coordonne l'activité de son périmètre, anime une équipe au quotidien et contribue au développement des compétences des collaborateurs afin d'assurer l'atteinte des objectifs, la qualité de service et la satisfaction des bénéficiaires. Missions principales :

• Organiser et coordonner l'activité de l'équipe en planifiant les priorités, en répartissant les tâches et en veillant au respect des objectifs, des délais et de la qualité de service. Vous êtes garant de la production de l'équipe de travail.
• Animer et accompagner l'équipe au quotidien afin de favoriser la cohésion, l'engagement et la bonne circulation de l'information.
• Développer les compétences des collaborateurs en assurant leur accompagnement, en identifiant leurs besoins et en participant à leur montée en compétences.
• Suivre la performance de l'activité en analysant les indicateurs, en identifiant les axes d'amélioration et en assurant un reporting régulier auprès du responsable de service.
• Accompagner les évolutions de l'organisation en contribuant à l'amélioration continue des pratiques (qualité, délais), en apportant un soutien opérationnel aux équipes et en participant à la conduite du changement.

• Salaire sur 13 mois + prime vacances
• Horaires flexibles (lun-ven)
• 2 jours possibles de télétravail par semaine
• Tickets restaurant et/ou restaurant d'entreprise
• Transport en commun remboursé à 70%
• Plan épargne entreprise
• Excellente mutuelle et prévoyance
• CSE attractif
• Équilibre vie pro/perso garanti
• Être titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 en management, gestion, économie sociale et solidaire ou domaine équivalent ;
• Expérience et/ou compétences avérées en management d'équipe ;
• Des connaissances de l'environnement de la protection sociale et du fonctionnement paritaire seraient un plus ;
• Reconnu(e) pour votre rigueur, vous appréciez le pilotage d'activité et l'animation d'équipe ;
• Vous faites preuve d'ouverture d'esprit, d'une vraie capacité d'écoute, de communication et de travail en équipe ;
• Vous avez le sens de l'engagement sociale et un esprit d'analyse/synthèse ;
• Doué(e) de capacités pédagogiques et de doté(e) de qualités relationnelles ;
• Maîtrise d'Excel (niveau avancé) et des outils bureautiques.