Chargé d’Affaires & Développement Commercial (H/F)

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chargé(e) d'Affaires pour renforcer notre activité commerciale et contribuer activement à la croissance de l'agence. Rattaché(e) directement à la direction et en lien étroit avec l'équipe recrutement, vous serez le moteur du développement commercial de Quick Intérim. Vos principales missions

• Développer et fidéliser un portefeuille clients dans le domaine des Arts Graphiques et du Tertiaire (agences, imprimeurs, studios, service communication, PME, grands comptes…).
• Identifier de nouvelles opportunités commerciales, assurer une prospection ciblée et qualitative.
• Comprendre les besoins de vos clients, construire avec eux une relation durable et de confiance.
• Travailler main dans la main avec les chargés de recrutement pour garantir la satisfaction client.
• Piloter la négociation commerciale, la rédaction des propositions et le suivi des contrats.
• Participer à la stratégie de développement de l'agence : veille marché, actions de visibilité sur nos réseaux sociaux, participation à des salons professionnels, etc.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Une agence à taille humaine, réactive et conviviale.
• Un environnement où vos idées comptent et où vous contribuez réellement au développement de la structure.
• Une direction proche du terrain et à l'écoute.
• Une équipe passionnée par les métiers qu'elle recrute.
• Un package à 45K€ annuel, selon profil et expérience.

Expérience & savoir-faire

• Expérience réussie sur un poste commercial (BtoB, développement de portefeuille, prospection ou gestion clients), idéalement dans les secteurs : intérim, recrutement, communication ou arts graphiques.
• Bonne culture du monde de la création et du digital, de la production graphique ou des métiers techniques de l'image.
• Aisance relationnelle et fibre business : vous aimez créer du lien et transformer les opportunités en collaborations concrètes.
• Appétence pour le recrutement et le contact humain — vous appréciez évoluer dans un environnement où les relations comptent autant que la performance.

Soft skills qui feront la différence

• Autonomie et esprit d'initiative : vous savez organiser votre activité et prioriser vos actions.
• Goût du challenge et de la réussite collective.
• Sens du relationnel, écoute, empathie et persuasion naturelle.
• Dynamisme, curiosité, énergie communicative.