Second de cuisine H/F

Coolangatta Group
Paris
  • CDI – 42H/semaine

  • Poste basé au centre de Paris – sans coupure

  • Rémunération à partir de 2 888€ + avantages

Bienvenue chez Bibie, l'un des lieux de vie du Coolangatta Group (14 établissements, 250 passionnés).

Vos responsabilités

  • Participer activement aux mises en place et à la production quotidienne

  • Tenir un poste chaud ou froid pendant le service avec efficacité

  • Encadrer la brigade et répartir les tâches de façon fluide

  • Assister le·la Chef·fe de Cuisine dans la gestion des plannings et des équipes

  • Remplacer le·la Chef·fe en son absence, et maintenir le niveau d’exigence

  • Suivre et appliquer les fiches techniques à la lettre

  • Passer les commandes, réceptionner les produits, contrôler la qualité

  • Gérer les stocks et assurer une bonne rotation des matières premières (FIFO)

  • Réaliser les inventaires mensuels

  • Veiller à la traçabilité des produits et au respect des normes HACCP

  • Maintenir un environnement propre, organisé, et bien entretenu

Votre profil

  • Diplômé·e d’un CAP Cuisine (ou équivalent)

  • Minimum 4 ans d’expérience en cuisine, dont 1 poste confirmé de Chef·fe de Partie

  • Très bonne maîtrise des bases culinaires, des cuissons et du dressage

  • Rigueur, organisation, autonomie, sang-froid

  • Leadership naturel, pédagogie, esprit d’équipe

  • Sens du détail et goût pour une cuisine moderne, élégante et soignée

  • Réactif·ve, flexible, et à l’aise dans les coups de feu

La vie chez Coolangatta c'est :

  • Repas quotidiens dans les restaurants où tu travailles.

  • -30% de réduction dans tous les établissements du groupe.

  • Accès aux avantages Bon Plan et Billetterie via Glady.

  • Des formations régulières et de belles perspectives d’évolution en interne.

  • 2 jours de repos consécutifs.

  • Prime de cooptation pour toute recommandation réussie.

  • Une grande fiesta annuelle pour célébrer ensemble !

Rémunération : À partir de 2 888 € brut/mois (selon expérience) + avantage

Le process

  • Notre team RH vous contactera pour un entretien téléphonique.

  • Vous passerez une journée d’essai pour nous montrer une partie de votre talent.

  • Si tout se passe bien, de votre côté comme du nôtre, nous serons ravi.es de vous accueillir !

Ce poste est ouvert aux personnes en situations de handicap

Publié le 2026-07-18

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