Alternance - Chargé de recrutement H/F

Rejoignez une entreprise dynamique et préparez un diplôme reconnu avec ICADEMIE, spécialiste de la formation à distance.

ICADEMIE accompagne son entreprise partenaire , spécialiste du recrutement, dans le  recrutement  de sa/son futur(e) chargé de recrutement H/F  en alternance .

Ce poste, basé à Paris Gare du Nord, est à pourvoir dès septembre.

En postulant, vous manifestez votre souhait de rejoindre ICADEMIE pour préparer un diplôme reconnu du Bac +2 au Bac +5 , tout en développant vos compétences directement sur le terrain.

Vos futures missions :

Recrutement et sourcing

• Définir et mettre en œuvre les stratégies de recrutement adaptées aux besoins des clients.

• Recueillir et analyser les besoins en recrutement auprès des équipes commerciales et des clients.

• Rédiger et diffuser les offres d’emploi sur les différents jobboards et réseaux professionnels.

• Identifier, sourcer et constituer un vivier de candidats qualifiés pour les métiers du BTP.

• Réaliser le tri des candidatures, les présélections téléphoniques et les entretiens de recrutement.

• Évaluer les compétences techniques et comportementales des candidats.

• Contrôler les références professionnelles et la cohérence des parcours.

Gestion administrative des recrutements

• Vérifier la conformité des documents administratifs remis par les candidats.

• Constituer et compléter les dossiers des intérimaires.

• Rédiger les ordres de mission et assurer leur suivi.

• Veiller au respect des procédures internes et des obligations réglementaires.

• Assurer la gestion et la remise des EPI

Suivi des intérimaires et relation client

• Assurer le suivi de la prise de poste des salariés délégués.

• Maintenir un contact régulier avec les intérimaires et les clients afin de garantir la qualité des missions.

• Participer à la fidélisation des candidats et au développement du vivier de compétences.

• Répondre aux demandes des clients dans les meilleurs délais.

Reporting et amélioration continue

• Réaliser un reporting hebdomadaire des recrutements effectués et des salariés délégués.

• Participer à l’amélioration continue des processus de recrutement.

• Contribuer au développement de la communication et de la marque employeur de l’entreprise.

Suivre les indicateurs de performance liés à l’activité recrutement

Votre profil :

Formation

• Bac +2 à Bac +5 en Ressources Humaines, Gestion des Entreprises ou domaine équivalent.

• Une première expérience dans le recrutement ou le travail temporaire est appréciée.

Compétences

• Maîtrise des techniques de recrutement et de sourcing.

• Connaissance du secteur du BTP et/ou du travail temporaire appréciée.

• Bonne maîtrise des outils bureautiques (Pack Office).

• Aisance rédactionnelle et relationnelle.

• Capacité à gérer plusieurs recrutements simultanément.

Qualités personnelles

• Sens de l'organisation et rigueur.

• Réactivité et autonomie.

• Esprit d’équipe.

• Sens du service client.

• Capacité d’adaptation et gestion des priorités.
  

Rémunération :  selon la grille légale de l’alternance, en fonction de votre âge et de votre niveau d’études. La formation est également financée à 100% dans le cadre de l’alternance. 

Le processus de recrutement :

• Vous postulez 

• Nous vous contactons pour un premier entretien de pré-sélection par téléphone afin de confirmer votre projet et votre éligibilité à nos formations

• Nous vous accompagnons ensuite dans la constitution de votre dossier et la préparation de vos entretiens

• Vous intégrez votre entreprise et votre formation Icademie !

  Seuls les candidats souhaitant suivre une formation Icademie pourront être présentés à l’entreprise et bénéficier de notre accompagnement.

Type de poste : Alternance

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