IDE MAS et AJ

À propos de nous Et si vous exerciez votre métier autrement ? Une association engagée dans le champ de la santé mentale recrute un(e) infirmier(ère) diplômé(e) d'État (IDE) en CDI à temps plein. Au sein du Pôle Médico-Social, vous accompagnerez des adultes présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA) et/ou un handicap psychique, dans une approche fondée sur l'inclusion, l'autonomie et le respect de la singularité de chacun. Ici, le soin ne se limite pas à des actes techniques. Il s'inscrit dans une vision globale de la personne, où coordination, prévention, écoute et travail d'équipe sont au cœur de votre pratique. Mission Vous intervenez à la fois en MAS (hébergement) et en accueil de jour, avec pour objectifs :

• assurer le suivi de l'état de santé des personnes ;
• coordonner les soins avec les partenaires extérieurs (médecins, spécialistes, pharmacie) ;
• organiser et suivre les rendez-vous médicaux ;
• garantir la qualité des soins et leur traçabilité ;
• participer aux projets personnalisés d'accompagnement ;
• développer des actions de prévention et d'éducation à la santé.

👉 Particularité du poste : peu d'actes techniques, beaucoup de coordination, de prévention et de travail d'équipe. Dans cette organisation, l'IDE a toute sa place pour porter des actions utiles et concrètes : prévention, accompagnement, travail avec les équipes, participation à des groupes thématiques, réflexion institutionnelle. Profil

• Diplôme d'État d'Infirmier exigé
• Expérience en médico-social appréciée
• Intérêt pour le public TSA

Mais surtout, vous êtes :

• à l'aise dans un rôle transversal et non centré sur la technique
• capable de travailler en équipe pluridisciplinaire
• autonome, tout en sachant partager et rendre compte
• engagé(e) dans une approche éthique et respectueuse de la personne

👉 Ce poste n'est pas fait pour quelqu'un qui cherche uniquement du soin technique. Les conditions du poste :

• CDI à temps plein
• Lieu d'exercice : MAS et Accueil de Jour à Paris 13ème
• Horaires principalement en journée
• Rémunération selon CCN51 : 2 600 à 2 900 € brut mensuel
• Prime d'attractivité de 6 000 €
• Reprise 100% de votre ancienneté
• Prise en charge à 50% de votre titre de transport
• Prise en charge à 50% de la mutuelle par la structure
• Intégration institutionnelle avec journée d'accueil
• Formations et colloques

Pourquoi ce poste est différent ? Parce qu'ici, vous n'êtes pas seulement attendu(e) sur des soins. Vous êtes attendu(e) comme un acteur clé du parcours de santé. Vous aurez le temps et la légitimité pour :

• coordonner plutôt que courir ;
• prévenir plutôt que subir ;
• sensibiliser les équipes et les résidents ;
• participer à des projets concrets ;
• travailler en proximité avec les professionnels du médico-social.

C'est un poste où l'on vous demandera d'être infirmier(ère), oui, mais aussi force de proposition, partenaire de terrain et repère dans l'accompagnement. Pourquoi postuler ? Parce que vous rejoignez :

• un pôle engagé dans une vraie dynamique d'évolution ;
• une équipe qui croit à la pluridisciplinarité ;
• un environnement où l'éthique, la dignité et l'inclusion ne sont pas de simples mots ;
• un poste utile, vivant, avec une marge d'initiative réelle.

Ce recrutement s'inscrit dans un contexte de transformation et de structuration. C'est donc le bon moment pour rejoindre un projet qui avance, qui se consolide et qui donne une vraie place aux professionnels investis. Et maintenant ? Si vous vous reconnaissez dans cette approche, n'attendez-pas. Envoyez-nous votre CV : nous l'étudierons avec attention et réactivité. Emilie Paupelard & Jacques-Alexandre Hesnard Experts en recrutement - Santé, Social et Médico-social Le Mercato de l'Emploi