[ VO2 Brand Experience] - Stage International Content Manager

VO2 GROUP : Leader français indépendant en conseil Tech et Digital

Entre conseil stratégique et réalisation technologique, nous cultivons un esprit "boutique" : de l'excellence, de l'humain et une forte culture de l'innovation.

Nous sommes présents à Paris, Montréal, Shanghai, New York et Genève, avec plus de 800 consultants.

Leader mondial de l'expérience client et corporate

Nous collaborons avec les marques les plus emblématiques pour assurer leur succès :

✔️ De la stratégie et l'innovation

✔️ À l'exécution à grande échelle, grâce à notre expertise en business, tech, data et IA ✨

Reconnaissances & Leadership

Leader en innovation et croissance 2025 (Les Echos Business Magazine)

Acteur multi-tech et partenaire Premium Salesforce

Champion d'une "Tech Responsable et Durable"

Créé avec la parité hommes-femmes, défendant l’égalité grâce à une équipe de direction engagée

45 % de femmes au sein de nos équipes

Campagne primée TopCom en 2024

Certifications et Prix

Salesforce Impact Partner 2024

Cybervadis 2025

Entreprise à impact de l'année 2024 par Choose My Company

VO2 GROUP: The Bright Side of Tech

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Durée : 4 à 6 mois (Stage de fin d'études)
Opportunité : Perspective de recrutement en CDI à l'issue du stage.

Passionné(e) par l'univers du digital et du luxe, vous mettrez vos compétences en gestion de contenu et votre rigueur opérationnelle au service d'une maison de mode d'envergure internationale.
Fort(e) d'une capacité à coordonner des projets multilingues complexes, vous assurerez la fluidité du delivery entre les équipes techniques à Paris et les marchés locaux.
Votre objectif sera de garantir une expérience utilisateur d'excellence sur toutes les plateformes (.com, apps, réseaux sociaux) tout en optimisant la performance des contenus.

Missions :

• Gestion du contenu sur les plateformes locales :
  • Réaliser des contributions de test lors de la conception, adapter les contenus aux spécificités locales et assurer la publication selon le calendrier éditorial.
• Relations avec les marchés internationaux :
  • Servir de point de contact privilégié pour les équipes techniques, présenter les parcours aux marchés et les accompagner dans la production d'expériences locales.
• Coordination des traductions :
  • Gérer les flux de traduction pour les projets (défilés, événements) et les évolutions IT, créer des clés linguistiques et dictionnaires, et assurer le suivi auprès des différents marchés.
• Déploiement de nouveaux marchés :
  • Participer à l'ouverture de nouvelles zones géographiques en coordonnant la traduction, le mapping des données et l'intégration dans le back-office.
• Performance et qualité :
  • Garantir la qualité du contenu diffusé, proposer des alternatives si nécessaire et accompagner les marchés dans leurs demandes d'A/B testing

Compétences et Qualifications

Soft skills :

• Excellent relationnel, capacité à interagir avec des interlocuteurs variés et à fédérer autour du projet.
• Sens du service client, rigueur, et capacité à gérer des priorités multiples dans un environnement dynamique.

Hard skills :

• Maîtrise parfaite de la suite Microsoft 365 (Word, Excel, PowerPoint, Teams…).
• Une première expérience ou maîtrise d’un CMS de type WordPress est un plus.
• Anglais courant (pas nécessairement bilingue, mais un niveau fluide est requis).

Prêt(e) à relever de nouveaux défis ? Rejoignez-nous !
Si vous êtes passionné(e) par le digital, que vous cherchez un environnement stimulant et que vous souhaitez contribuer à des projets innovants, envoyez-nous votre CV !

Rejoindre VO2 Group, c’est :

• Un processus de recrutement efficace en trois étapes (appel téléphonique, entretien RH, entretien client)

• Un suivi garanti de votre candidature

• Un accueil et une intégration cinq étoiles

• Une formation Agile et un accès à des solutions de formation en e-learning

• Des avantages salariés et des tickets-restaurants via notre partenaire SWILE

• Une politique de télétravail

• Un environnement de travail convivial au cœur de Paris

• Une écoute attentive à vos idées et à vos souhaits d’évolution

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances, et notre programme de diversité et d’inclusion vise à faire de VO2 Group un lieu de travail idéal pour des talents variés.