CDD remplaçant(e) - Hôte(sse) d’accueil musées

Depuis plus de 50 ans, Pénélope réinvente l’accueil et l’hospitality avec professionnalisme et sourire.

Vous aimez le service, relever de nouveaux défis et progresser ? Rejoignez la #TeamPénélope et développez vos talents dans une entreprise qui reconnaît les compétences, encourage le développement professionnel et offre de réelles perspectives d’évolution.

Et parce que chacun doit pouvoir trouver sa place, Pénélope est fièrement handi-accueillante .

Nous recrutons des hôtes et hôtesses d’accueil pour assurer le remplacement de nos titulaires sur nos musées, situés dans toute l’Île-de-France.

Vos missions :

L'accueil sur ces Musées se fait en extérieur.

• Gérer les files d'attentes des visiteurs en exterieur ( sur le parvis des musées)

• Fournir des informations sur les expositions, les événements et le musée

• Répondre aux questions des visiteurs et assurer une expérience agréable

• Accueillir chaleureusement les visiteurs à leur arrivée au musée

• Gérer les flux de visiteurs et orienter les personnes selon leurs besoins

• Répondre aux appels téléphoniques du musée

• Gérer la billetterie et vérifier les billets pour accéder aux expositions

• Veiller à la bonne tenue de l’espace d’accueil extérieur et du matériel

Profil recherché :

• Excellent sens du relationnel

• Anglais COURANT (votre niveau sera évalué)

• Une deuxème langue européenne est appréciée

Nous vous proposons :

• Contrat : CDD en temps partiel ( de 18h à 30h par semaine)

• Horaires variables : Au plus tôt 8h45 et au plus tard 19h

• Durée : contrats allant de 2 jours à 3 semaines

• Jours travaillés : Mardi au dimanche

• Prise de poste : Dès que possible

• Salaire : 12,02 € brut l'heure

• Localisation : Ile-de-France

Les essentiels du salarié :

• Mutuelle d’entreprise

• Remboursement à 50% du titre de transport

Envie de rejoindre le secteur culturel ? Super ! Nous sommes impatients d’en savoir plus sur votre parcours.

La suite en étapes :

• 1er entretien avec le service recrutement ( en session collective)

• 2ème entretien avec l’équipe opérationnelle

• Validation manager