Chargé/e de projet - Presse (H/F/D)

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Publiée depuis 4 jours

OFAJ / DFJW

L'Office franco-allemand pour la Jeunesse (OFAJ) est une organisation internationale au service de la coopération franco-allemande implantée à Berlin, Paris, Sarrebruck et Strasbourg. Il a été créé par le Traité de l'Élysée en 1963. L'OFAJ a pour mission de promouvoir les relations entre les jeunes de France et d’Allemagne au sein d'une Europe élargie. En coopération avec ses partenaires, il contribue à transmettre la culture du pays voisin, à renforcer l'apprentissage interculturel et à soutenir la qualification professionnelle des jeunes. De plus, l'OFAJ soutient également les projets transfrontaliers en faveur de l’engagement citoyen. Il sensibilise à la responsabilité particulière qu'ont la France et l'Allemagne au sein de l'Europe et incite les jeunes à apprendre la langue du partenaire.

** L’Office franco-allemand pour la Jeunesse** recherche pour le bureau « Communication et événements» à Paris une ou un

Chargée ou chargé de projet « Presse »

Ce poste à temps plein (100%) est à pourvoir dès que possible pour une durée de 3 ans. La rémunération et les conditions de travail sont fixées par le statut du personnel de l’OFAJ.

Activités principales

• Coordination du travail avec des agences françaises et allemandes pour les programmes et actualités de l’OFAJ :
  • Etude des besoins, rédaction du cahier des charges et appels d’offres
  • Planification stratégique et opérationnelle des relations presse
  • Briefing d’agences pour rédaction de communiqués et/ou de dossiers de presse et organisation d’événements presse
• Relations presse institutionnelles digitales et médias :
  • Entretien des relations avec les journalistes, en France et en Allemagne
  • Gestion et actualisation des fichiers du secteur
  • Prospection de sujets d’actualité pertinents pour l’opinion publique et la presse
  • Rédaction d’articles, de communiqués et de dossiers de presse pour des médias off- et online
  • Elaboration de revues de presse quotidienne, thématiques et/ou annuelle et reporting
  • Elaboration de stratégie RP pour les secrétaires généraux de l’OFAJ
  • Contribution à la stratégie de communication et à l’élaboration d’éléments de langage
  • Création de contenus crossmedia
• Organisation de programmes pour jeunes journalistes (ateliers radio, Prix Franco-Allemand du Journalisme) : appel à candidatures, recrutement, suivi, évaluation
• Négociation et suivi de partenariats médias;
• Gestion des abonnements presse
• Suivi budgétaire du secteur « presse »
• Représentation de l’OFAJ lors d’événements institutionnels

Connaissances et compétences requises

• Bilingue allemand-français (de préférence avec un niveau équivalent langue maternelle allemande) ;
• Aptitudes rédactionnelles et en storytelling ;
• Excellente connaissance de l’actualité et des médias français et allemands; appétence pour les sujets politiques, franco-allemands, européens ;
• Excellentes qualités relationnelles, ouverture d’esprit et flexibilité ;
• Sens de l’organisation, autonomie, esprit d’initiative et bonne gestion des situations d’urgence ;
• Une première expérience professionnelle serait un plus.

Nous proposons

• Une activité enrichissante visant à donner une nouvelle impulsion à la coopération franco-allemande et aux échanges entre les jeunes de France, d’Allemagne et d’Europe dans le cadre d'une Europe élargie et de promouvoir la Jeunesse
• Une organisation en constante évolution avec des priorités stratégiques claires et un réseau de partenaires diversifié
• Une offre de formation continue et de développement attractive
• Possibilité de déplacements professionnels en Allemagne et en France
• Une rémunération fixée par le statut du personnel de l’OFAJ avec une évolution régulière en fonction de l'ancienneté et revalorisation proportionnelle des grilles de salaires à la fonction publique française et allemande
• Un 13ème mois, une allocation repas ainsi que des prestations familiales ;- La possibilité de faire du télétravail au terme de la période d’intégration
• Des horaires de travail flexibles et la garantie d’un équilibre entre vie professionnelle et vie privée
• Une retraite complémentaire
• Une équipe accueillante et engagée sur quatre sites dans un environnement franco-allemand inspirant et interculturel.