Chargé.e de développement du réseau - CDD évolutif CDI

Vous partagez la conviction que l’altruisme est le fondement de toute société épanouie, qu’il peut et doit être renforcé dès l’enfance ? Vous souhaitez mettre vos compétences en gestion de projet au service de l’animation d’une communauté d’enseignants et d’associations afin de permettre aux enfants de vivre une première expérience d’engagement citoyen ? Ce poste en CDD 5 mois évolutif en CDI est fait pour vous !

Créée en 2012, L’École de la générosité a déjà sensibilisé plus de 25 000 jeunes aux grands enjeux de société. Elle propose pour cela aux enseignant(e)s en école primaire un programmequi permet aux enfants de développer leur altruisme et leur esprit critique, de rencontrer une association et enfin de réaliser un projet solidaire à son profit.

L’association a entamé en 2024 une phase de redéploiement pour essaimer sur l’ensemble du territoire français. Le projet de changement d’échelle de l’association s’accompagne d’une stratégie ambitieuse d’accompagnement des enseignant(e)s et de développement du réseau des associations partenaires . L’association est pour cela appuyée par un nouveau conseil d’administration intégrant les principales têtes de réseau du secteur (Mouvement associatif, AFF, ADMICAL).

Au sein d’une équipe de 4 personnes, vous contribuerez au déploiement national du projet dans les Académies françaises :

DÉVELOPPEMENT ET ACCOMPAGNEMENT DE LA COMMUNAUTÉ ENSEIGNANTE (50%)

- Prospection et implication des enseignant(e)s dans le programme pédagogique, suivi des indicateurs de performance lors de la campagne d’engagement pilotée par la Responsable communication

- Accompagnement des professionnels dans la mise en uvre du programme (de l’inscription au bilan de fin d’année)

- Appui à l’évaluation d’impact du programme et à l’organisation du bilan collectif annuel

- Animation de formations des enseignant(e)s sur les outils proposés par l’association

DÉVELOPPEMENT ET ANIMATION DU RÉSEAU DES ASSOCIATIONS PARTENAIRES (50%)

- Prospection et implication de nouvelles associations partenaires dans le programme

- Accompagnement des associations (formations, créations d’outils dédiés, organisation de temps d’échanges virtuels et présentiels à Paris et sur tout le territoire)

- Suivi des liens avec les écoles et des projets solidaires

- Bilan annuel avec le réseau de partenaires

Dans ce cadre, des déplacements en région sont à prévoir.

Prise de poste mi mars 2026

Candidatures jusqu’au 11 février 2026