Consultant en Transformation Digitale (H/F)
À propos de nous NEXTGEN RH est un cabinet de recrutement spécialisé dans le Top et Middle Management. Depuis 2009, nous accompagnons entreprises, collectivités et candidats sur toute la France. Nos 35 experts sont répartis en pôles de spécialisation : Tertiaire, IT, Ingénierie et Industrie, BTP et Immobilier, Biotech et Pharma. Nous sommes également un acteur national majeur de l'inclusion, avec une équipe dédiée au recrutement des BOETH. Notre ADN et la clé de notre succès : le savoir-être avant tout ! Mission Notre client est un cabinet de conseil en forte croissance qui accompagne des DSI et des directions métiers sur des sujets de gouvernance et transformation des architectures SI. Dans un contexte de transformation digitale à fort enjeu business, l'entreprise recrute un(e) : Consultant en Transformation Digitale (H/F)
CDI - PARIS (75) - A PARTIR DE 48K€
Au sein d'une équipe experte, vous faîtes le lien entre les métiers, les équipes IT et les partenaires technologiques, sur des plateformes digitales complexes à forte visibilité. Vous interviendrez sur des projets structurants dans les secteurs digital, e-commerce, luxe et retail, au cœur d'écosystèmes omnicanaux (web, mobile, CRM, CMS, Data / BI). Vos responsabilités : • Cadrage des besoins métiers Analyser, challenger et formaliser les besoins métiers afin de les traduire en exigences fonctionnelles et non fonctionnelles claires et alignées avec les enjeux business. • Conception de la solution Définir l'architecture fonctionnelle et technique cible et concevoir des solutions robustes et cohérentes avec l'écosystème existant. • Interface métiers / IT Assurer le lien entre les équipes métiers, techniques et partenaires pour garantir la bonne compréhension des besoins et des choix fonctionnels et techniques. • Suivi de la réalisation et qualité Accompagner les phases de réalisation jusqu'à la mise en production et veiller à la conformité, à la qualité et à l'amélioration continue des solutions livrées. Profil- Formation supérieure en informatique ou équivalent.
- Expérience confirmée (5 ans minimum) en architecture solution ou business analysis.
- Connaissance des écosystèmes digitaux (CRM, CMS, APIs, intégrations), et une solide culture architecture applicative.
- Méthodologies Agile/Scrum, outils de modélisation.
- Soft skills : Rigoureux(se), autonome, vous avez l'esprit d'équipe, une posture de conseil et le sens du service. Vous êtes un esprit synthétique avec de forte capacité relationnelle et rédactionnelle.
- CDI statut cadre forfait jour
- Travail hybride : 2 jours sur site (Paris)
- Échange téléphonique rapide avec votre chargé de recrutement
- Entretien en visio avec votre chargé de recrutement
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